Заместитель правления Пенсионного фонда РФ Лилия Чижик в ходе «Прямой линии» с читателями «АиФ» рассказала о пенсионном обеспечении
Новые законы изменят жизнь как нынешних, так и будущих пенсионеров. Как именно? Об этом в ходе «Прямой линии», состоявшейся на днях в «АиФ», рассказала читателям твечает зампред правления Пенсионного фонда РФ Лилия Чижик
Добавка за СССР
— Обещают добавку за советский стаж. Какую? А если я продолжал работать и после развала СССР, меня это не коснётся? А. Пономарёв, Тула
— Да, коснётся. в 2010 г. намечена переоценка пенсионных прав (ПП)*, сформированных до 2002 г. Пенсионеры, имеющие трудовой стаж до 2002 г., получат 10% прибавки к ПП. Плюс 1% допиндексации за каждый год «советского стажа» — до 1991 г. (Скорее всего, перерасчёт будет сделан с учётом общего стажа, без учёта специального — для работающих на производствах с вредными условиями труда. — Ред.). Если ваш стаж до 1991 г.
был 33 г., то увеличение пенсионного капитала будет на 43%, из них 10% — за стаж до 2002 г., 33% — надбавка за каждый год «советского» стажа. Закон о переоценке пенсионных прав (ещё её называют валоризацией) уже прошёл первое чтение в Госдуме.
Мимо очереди
— Почему работающих пенсионеров заставляют каждый год стоять в очереди для перерасчёта пенсии? Я. Жалейко, Омск
— У работающих пенсионеров за счёт взносов работодателей растёт страховая часть пенсии. По закону им ежегодно надо было обращаться с заявлением в ПФР для перерасчёта суммы. Но скоро этот процесс станет автоматическим. Он будет производиться 1 августа с учётом суммы взносов на 1 июля. В ПФР придётся обращаться только тем, кто захочет отказаться от автоматического перерасчёта.
«Лентяям» урежут
— Говорят, что пенсии будут увеличивать только тем, кто отработал 30 лет. Получается, нас вынуждают работать как можно дольше? Наверное, и пенсионный возраст увеличат? В.
Ляпишев, Кемерово
— Увеличивать пенсионный возраст не планируется. По новому закону с 2015 г. фиксированная базовая часть пенсии будет увеличена у тех, кто имеет 30 лет стажа (плюс 6% за каждый год сверх 30). То есть, если вы отработали 33 года, и только потом обратились за назначением пенсии, базовая часть возрастёт на 18%. (Для тех, чей стаж менее 30 лет, предусмотрено понижение базовой части — на 3% за каждый недостающий год. — Ред.) Эта норма стимулирует людей к работе — ведь стаж даёт солидную прибавку.
Сколько надо жить?
— Пенсии рассчитывают, исходя из «возраста дожития». Это сколько? А если я проживу дольше, мне перестанут платить пенсию? Ю. Леонтьева, Таганрог
— В законе есть другой термин — «ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости». В 2009 г. это — 186 месяцев (15,5 года). К 2013 г. этот срок возрастёт до 19 лет. Однако это не значит, что, прожив дольше, вы перестанете получать пенсию. Этот показатель необходим для расчёта страховой части трудовой пенсии.
Если взносы уходят налево…
— Есть подозрения, что мой работодатель не отчисляет за меня взносы в Пенсионный фонд. Расскажите, как правильно оформить с ним трудовые отношения, чтобы не остаться на бобах? И. Топорщук, Брянск
— Необходимо заключить трудовой договор, оформленный в соответствии с Трудовым кодексом РФ. Он обязывает работодателя перечислять за вас страховые взносы в ПФР, из которых и будет формироваться ваша трудовая пенсия. Помните: любой работник имеет право запрашивать у работодателя информацию о количестве и своевременности отчислений страховых взносов, выплачиваемых за него. Также проверить, поступают ли взносы, можно, изучив извещение, которое ПФР рассылает работающим гражданам.
Источник: «Аргументы и факты»
Пенсионерам дадут прибавку за «советский стаж»
23 июня 2021 15:50
Людям, у которых есть «советский» стаж, при назначении пенсии за эти трудовые годы устанавливаются дополнительные проценты к пенсионному расчетному капиталу.
Процесс «валоризации» (установление дополнительных коэффициентов при расчете пенсии за стаж до 2002 года) начался с 1 января 2010 года. Валоризация специалистами ПФР была произведена в отношении всех «действующих» на тот момент пенсионеров. Но она касается и тех, кто сейчас достиг пенсионного возраста, оформляет страховую пенсию и имеет «советский» стаж.
Валоризация подразумевает увеличение расчетного пенсионного капитала (он рассчитывается путем оценки пенсионных прав) на 10% всем, у кого есть трудовой стаж до 2002 года, а также дополнительно по 1% за каждый год стажа до 1991 года. Например, если у человека продолжительность стажа до 1 января 1991 года составляет 15 лет, то сумма валоризации составит 25% величины расчетного пенсионного капитала (10% + 15%).
Специалисты Пенсионного фонда делают расчет самостоятельно на основании документов, имеющихся в распоряжении ПФР, которые представлены работодателями.
При этом никаких ограничений по учету «советского» стажа нет – учитывается ВЕСЬ трудовой стаж. Механизм валоризации применяется ко всем страховым пенсиям, независимо от вида.
Если вы, проверяя свой пенсионный счет, обнаружили, что работодатель представил на вас сведения не в полном объеме, Вы можете скорректировать эти сведения, обратившись за данными к работодателю. Потом эти сведения необходимо представить в ПФР для внесения в Ваш лицевой счет.
| Автор вопроса: Коренева Светлана Сергеевна Здравствуйте! Оформляла страховую пенсию в России в 2014г. Справку о зарплате за 60 мес. предоставила сама , в предприятия. Жила и работала в то время в Узбекистане. Потом переехала в РОССИЮ ПФ не учёл эти годы, аргументируя тем , что ПФ сам должен делать запрос в архив. а я предоставила справку без конверта архива. На справке стоит печать архива Уважаемая Светлана Сергеевна!. |
| Автор вопроса: Коренева Светлана Сергеевна Здравствуйте! Есть ли такой закон в пенсионном законодательстве кто должен достать справку о заработ. плате за 60 мес. в гос. учреждении другого государства. При назначении пенсии в 2014г в ПФ мною была предоставлена справка о заработ. плате за 5 лет из архива . Недавно у специалиста ПФ я узнаю, что эти годы не были учтены. Она сказала, что эта справка не может быть принята во внимание т.к. на неё не делался запрос пф и он без конверта архива. На справке из архива стоит мокрая печать, с переводом на русский язык. Будет ли произведен перерасчёт с 2014г. по 2021г. ? Спасибо. открыть закрыть Уважаемая Светлана Сергеевна! Согласно закону гражданин обязан самостоятельно предоставлять сведения о стаже и заработной плате для назначения пенсии. В 2014 году закон не обязывал специалистов ПФР делать запросы нужных документов, тем более, если гражданин не обращался с такой просьбой. С 2017 года действует Письмо ПФР №З60 «О порядке взаимодействия с республиками бывшего СССР в части подтверждения стажа», согласно которому специалисты пенсионного фонда обязаны самостоятельно делать запросы документов, подтверждающих стаж граждан и факт перечисления взносов в пенсионную систему республики, где вырабатывался стаж. |
| Автор вопроса: Жуковский Олег Игоревич С 1982 года по 1992 год служил в армии- вначале военный институт имени можайского,потом главное развед управление. Принял гражданство РБ. Сейчас хочу принять гражданство РФ. Подтвердит ли Российское государство мой стаж в российской армии -9 лет?И будет ли мне платить за эти 9 лет российскую пенсию? Спасибо [email protected] Уважаемый Олег Игоревич! В 2021 году для получения права на назначение российской страховой пенсии по старости необходимо иметь 12 лет стажа и 21 пенсионный балл, а также нужно достичь общепринятого пенсионного возраста. Согласно российскому законодательству при назначении страховой пенсии периоды службы в армии учитываются в стаж. |
| Автор вопроса: Попов Виктор Александрович, прыгаю с парашютом с 1988 года-Душанбинский аэроклуб, Запорожское(Волчанское-Харьковское) училище,м Прыгаю и летаю с 1988 года, Душанбинский аэроклуб, Запорожское (Харьковское-Волчанское) летное училище с 1990 года, с 1995 служба в Эмбе-5″Берег»,с 2002 работал в авиакомпании» Оренэйр» пилотом, борт проводником, с 2015 после закрытия в УАЛ,» Сибиа» отказывают в пенсии. Уважаемый Виктор Александрович! Если Вы спрашиваете о страховой пенсии по старости, то в 2021 году Вы должны достичь пенсионного возраста 61,5 лет, иметь подтвержденного страхового стажа 12 лет и количество пенсионных баллов 21. Если же Вы спрашиваете о назначении досрочной страховой пенсии на основании работы в особых условиях, то Вам нужно обратиться в отдел персонифицированного учета ПФР. Там Вы сможете проверить Ваши пенсионные права, а также получить объяснения в отказе в назначении досрочной пенсии. |
| Автор вопроса: Балашевич Наталья Анатольевна Здравствуйте! Год рождения 1966.У меня трое детей.Посчитала:58-3=55 Ура!отправилась в Пенсионный фонд, мне говорят:»57″. Есть ли какие то пояснения в законодательстве, относящиеся к трехдетным женщинам»переходного периода»? Имею ли я право оформить пенсию в 55? Уважаемая Надежда Анатольевна! Пенсионный фонд в Вашем случае поступает согласно закону. У специалиста ПФР имеется таблица назначения страховых пенсий, в том числе по условиям рождения и воспитания троих детей. Обратитесь к специалисту клиентской службы с просьбой показать Вам утвержденную правительством таблицу наступления права на назначение пенсии женщинам с тремя детьми. Вы получаете право на назначение досрочной страховой пенсии в переходный период, который определяет время назначения пенсии всем категориям граждан. |
| Автор вопроса: Гусева Лариса Александровна Доброго времени суток. Пенсионный возраст по старости с 12.08.2021г. (56,6 лет). На иждивении 1 несовершеннолетний ребёнок. Волнует будущая пенсия. При просмотре индивидуального лицевого счёта, не верно рассчитан общий стаж до 2002 года. Все подтверждающие документы мною ранее были предоставлены ПФ, сотрудник ПФ мне утверждает, что в документах (находящихся в ведомстве) всё в порядке. На вопрос, какая будет пенсия,ответ убивает,»считайте сами». При посещении специалистов ПФ для написания заявления на пенсию,отказ «им некогда, у них сегодня «погребение», а у вас до пенсии ещё три недели, записывайтесь и приходите позже», при всём при том, я на пятидневке и с работы уйти нет возможности. При моей настойчивой просьбе о принятии меня (у меня диктофон). Попросили зарегистрировать и отправить заявление онлайн (на листке расписали путь подачи заявления). Заявления я подала, на пенсию и на выплату. Вопрос, все пенсионеры уходят на пенсию вслепую,или всё же сотрудник ПФ, всё же должен выделить своё драгоценное время,для разъяснение будущему пенсионеру о его сложившихся баллах и накоплениях? И у кого можно всё же получить соответствующую консультацию? А не бегать после назначения пенсии по судам доказывая свою правоту? За ранее благодарна за ответ. открыть закрыть Уважаемая Лариса Александровна! В ПФР имеются специалисты по предварительной работе с будущими пенсионерами, к которым можно обратиться с вопросом о порядке назначения пенсии даже за год до наступления права. Может быть, Вы обращались к специалисту, у которого другие функциональные обязанности? В пенсионном фонде каждый работник несет персональную административную ответственность за свои действия. Если Вам нахамили, нужно обязательно обратиться к начальнику управления, меры будут обязательно приняты. Согласно ФЗ-400 «О страховых пенсиях» заявление о назначении пенсии у Вас обязаны принять за месяц до наступления права на назначение страховой пенсии при условии предоставления Вами всех необходимых документов. Вы должны знать, что ни один специалист без соответствующих расчетов сразу не ответит, какой размер пенсии будет начислен. При расчете размера пенсии применяется стажевый коэффициент, коэффициент соотношения Вашей средней заработной платы к средней заработной плате по стране за период до 2002 года, определяется сумма валоризации, фиксированная выплата рассчитывается с учетом надбавки на иждивенца. Разве можно это все сразу учесть и назвать размер пенсии? Если Вы хотите проверить, все ли периоды трудовой деятельности учтены в стаж, можно обратиться к специалисту отдела персонифицированного учета ПФР. |
| Автор вопроса: Кукина Людмила Николаевна Здравствуйте!Я являюсь работающим пенсионером и имею на иждивении ребенка 15лет.На пенсии с 2017года.Фиксированная выплата ,полагающая на иждивенца ежегодно увеличивается,а на пенсию получаю все ту же.Имею ли я право подать заявление на перерасчёт? Уважаемая Людмила Николаевна! Если Вы продолжаете работать, то размер Вашей пенсии, в том числе и надбавка на иждивенца, не индексируются ежегодно в январе. В личном кабинете Вы можете узнать, какой размер пенсии начислен Вам с учетом ежегодной индексации. Этот размер пенсии Вы сможете получать, когда уволитесь с работы. Как работающему пенсионеру пенсионный фонд производит ежегодную августовскую корректировку размера Вашей пенсии на основании перечисленных за предыдущий год сумм страховых взносов. За счет этого размер Вашей пенсии ежегодно увеличивается. |
| Автор вопроса: Лев Как мне узнать про мою будущую пенсию? Я недавно получил паспорт России, будучи гражданином ДНР, и имею семь лет стажа в Украине и возраст 46 лет: что мне светит в плане пенсии по текущим условиям? Уважаемый Лев! Сегодня Ваш возраст и количество лет стажа не дают права на назначение страховой пенсии по старости. Согласно российскому пенсионному законодательству Вы будете иметь право на назначение страховой пенсии по старости по достижении Вами возраста 65 лет, при условии наличия стажа не менее 15 лет и количества пенсионных баллов не менее 30. У Вас еще есть время все это заработать, если будете трудиться официально. |
| Автор вопроса: Зеленко Валентина Николаевна Добрый день. Я вышла на пенсию в сентябре 2016 года. При назначении пенсии мне осталось непонятным были ли учтены периоды ухода за детьми( ребёнок 1987 год рождения — был отпуск по уходу до 1,5 лет; ребёнок 1995 года рождения — был отпуск по уходу до 3 лет). Также меня интересует включается ли в настоящее время в трудовой стаж учеба в институте. Также в течение месяца после 2 курса работали на заводе ( так называемый трудовой семестр), выплачивали зарплату, но в трудовую книжку запись об этом не вносилась. открыть закрыть Уважаемая Валентина Николаевна! О порядке включения в стаж (или расчет в баллах) периодов ухода за детьми можно узнать у специалиста клиентской службы ПФР. Он Вам объяснит, как было для Вас выгоднее включить периоды ухода в стаж при расчете размера пенсии. На основании ФЗ-400 «О страховых пенсиях» периоды учебы не учитываются в стаж при назначении пенсии. Закон разрешает включать периоды учебы при назначении досрочной пенсии при недостатке общего стажа, но размера пенсии это не увеличивает. При назначении пенсии в стаж учитываются периоды трудовой деятельности, только подтвержденные официально. |
| Автор вопроса: Алексеева Любовь Васильевна ПФР требует подтверждения страховых взносов за1991год,периода ТРУДОВОЙ деятельности в Казахстане.Я родом из казахстана Уважаемая Любовь Васильевна! Согласно Письму ПФР от 2017 года №360 «О порядке взаимодействия с республиками бывшего СССР в части подтверждения стажа» специалисты пенсионного фонда обязаны самостоятельно запрашивать документы, подтверждающие стаж работы гражданина в другой республике. Обратитесь в ПФР с заявлением о запросе документов, предоставьте адрес, куда нужно будет отправить запрос. |
| Автор вопроса: Нечаев Андрей Витальевич По суду мне признали стаж в 1994-1996 годах, который изначально ПФ не признало. Как пересчитывается пенсия по какому коэффициенту? Уважаемый Андрей Витальевич! На основании решения суда ПФР учтет в стаж данный период работы, это поможет увеличить размер стажевого коэффициента, который зависит от количества лет стажа, выработанного до 2002 года. Он применяется при расчете размера пенсии до 2002 года. Это немного увеличит размер Вашей пенсии. Конкретную сумму сможет назвать только специалист пенсионного фонда на основании расчетов. |
| Автор вопроса: Мария Александровна Добрый день, Папа 1959 года рождения(6 августа), в 2020 году пошёл в пенсионный фонд для консультации об оформлении пенсии, его отфутболили, ничего толком не объяснили( в Дагестане) сейчас он собирается подавать документы для получения пенсии, вопрос в том , за прошедший год ему будет выплачена пенсия? Уважаемая Мария Александровна! Согласно ФЗ-400 «О страховых пенсиях» пенсионный фонд имеет право назначать пенсию только после предоставления гражданином всех необходимых документов о стаже и заработной плате и обращения с ПИСЬМЕННЫМ заявлением. При этом в 2021 году гражданин должен иметь стажа работы не менее 12 лет и количество пенсионных баллов не менее 21. Если письменного заявления о назначении пенсии в 2020 году от гражданина не было, то пенсия будет назначена только после наступления законного права и с месяца подачи им заявления. |
| Автор вопроса: Иванова Эльвира Борисовна Добрый день, получаю пенсию 10500, а прожиточный минимум 12700, куда обращаться за доплатой 2300 ? Заранее спасибо! Краснодарский край. Уважаемая Эльвира Борисовна! Прожиточный минимум для неработающих пенсионеров в Краснодарском крае в 2021 году составляет 9922 рубля. Социальная доплата назначается к пенсиям ниже этого минимума. |
| Автор вопроса: тачкова д.е. документы о з/пл.находятся в коломне а/я пенсионный делал запрос но ничего Уважаемая Тачкова Д.Е! О чем Вы хотели спросить? |
| Автор вопроса: Фасхутдинова Резеда Здравствуйте, заказала Сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица указано Стаж (учитываемый для целей назначения пенсии) 34 года и 3 месяца, потом идёт вторая Графа Основание для досрочного назначения страховой пенсии по старости2 Продолжительность (26 лет 8 месяцев 3 дня) п.20 ч.1. ст. 30, вопрос я уже отработала выслугу лет? Не могу понять про эти 2 даты 34 года и 26 лет.. Как раз 34 года я работала мед сестрой Уважаемая Фасхутдинова Резеда! Вам нужно обязательно обратиться в отдел персонифицированного учета ПФР по месту жительства. Специалист проверит Ваши права на назначение досрочной пенсии по условиям наличия стажа работы медицинской сестрой. Для получения права на назначение досрочной страховой пенсии по условиям работы медицинской сестрой в городе нужно иметь стажа не менее 30 лет, в селе не менее 25. Учреждения, в которых Вы работали, должны быть в Перечне учреждений здравоохранения, стаж работы в которых дает право на назначение досрочной страховой пенсии по старости. При этом нужно достичь пенсионного возраста. |
| Автор вопроса: Кулаков Иван Иванович Период до 2002 года: Работники работали на 1,5 ставки; по совместительству; по договорам. Почему в данных случаях дополнительный стаж работы не учитывается? Уважаемый Иван Иванович! Согласно ФЗ-400 «О страховых пенсиях» все периоды трудовой деятельности граждан учитываются в стаж при назначении пенсии только в календарном порядке. При этом не имеет значения, сколько ставок вырабатывал гражданин в данный период, или работал по совместительству. Стаж работы одновременно на разных предприятиях не суммируется. |
| Автор вопроса: Громова Алла Геральдовна Добрый день! Мне назначена пенсия 23 июня 2021 года, но начислений на карту нет. Почему? Уважаемая Анна Геральдовна! Так быстро пенсия не перечисляется гражданину, так как ведомости на выплату пенсий в следующем месяце формируются до 20 числа текущего месяца. |
| Автор вопроса: матоляк владимир здравствуйте подскажите пожалуйста как узнать могу ли я рассчитывать на стаж который приобрел работая в России по договору будучи гр. Украины запись в трудовой есть сейчас являюсь гр. России Уважаемый Матоляк Владимир! Узнайте в ПФР, перечислялись ли страховые взносы в ПФР за данный период работы в РФ. Имеется ли у Вас СНИЛС? Особенно важно перечисление страховых взносов после 2002 года, так как согласно ФЗ-400 «О страховых пенсиях» с 2002 года и до момента назначения пенсии на её размер влияет не стаж, а сумма страховых взносов, перечисленных на ИЛС гражданина. Обязательно обратитесь в отдел персонифицированного учета ПФР за консультацией. |
| Автор вопроса: Колесникова Надежда Александровна Здравствуйте, у меня такой вопрос…В августе будет три года как я ушла на пенсию с начислением 8,500 с трудовым стажем 39 лет, объяснив такое начисление маленький коэффициент, моей соседке не работающий, ушли одновременно начислили 8,200. Напрашивается вопрос , как работает закон и где справедливость, и куда можно обратиться, правильно ли мне начислена пенсия. все эти годы живу в сомнении и с болью. За ранее благодарна. Уважаемая Надежда Александровна! Если Вы сомневаетесь в правильности начисления размера Вашей пенсии, обратитесь в вышестоящую организацию- региональное отделение ПФР с заявлением о проверке законности расчетов размера пенсии на основании всех периодов Вашей трудовой деятельности и сведений ИЛС. Контрольное управление запросит Ваше выплатное дело и на основании всех Ваших пенсионных документов проверит правильность всех расчетов. Вы получите обстоятельный ответ. Согласно закону размер пенсии у всех граждан разный, во многом это зависит не только от стажа работы, но от количества страховых взносов, перечисленных на ИЛС гражданина. |
| Автор вопроса: Ватаманюк Виталий Иванович Здравствуйте! Подал заявление о назначении пенсии через ЛКЗЛ и неправильно проставил отметку. Как отменить это заявление и подать новое? Уважаемый Виталий Иванович! Свое заявление Вы имеете право отозвать в любое время, обратившись с другим заявлением. Согласно Письму ПФР №360 «О взаимодействии между республиками бывшего СССР в части подтверждения стажа» специалисты пенсионного фонда обязаны самостоятельно делать запросы документов, подтверждающих стаж работы в другой республике. Обратитесь в ПФР с заявлением сделать нужный Вам запрос. |
..
После получения гражданства обратитесь в ПФР, специалист на основании Ваших документов определит Ваши пенсионные права.
Возможно, у Вас не хватает каких-либо документов о стаже или условиях, в которых вырабатывался стаж? Может быть, что-то можно подтвердить через суд? Может быть, нужно сделать запрос нужных справок? В любом случае специалист должен Вам все объяснить.
Влияет ли на пенсию советский стаж
Стажевый коэффициент
В брошюре “Как рассчитать размер пенсии по старости”, которая специально была подготовлена отделением ПФР по Пензенской области, говорится, что стажевый коэффициент (СК) за работу до 1 января 2002 года определяется следующим образом.
Коэффициент 0,55 начисляется за стаж 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин. Плюс по 0,01 полагается за каждый дополнительный полный год стажа сверх требуемых 20 или 25. Максимальный стажевый коэффициент не может быть более 0,75.
Так, женщине за 20 лет стажа устанавливается СК — 0,55, за 21 год — 0,56, за 22 года — 0,57. За 40 лет и больше — 0,75, так как более 0,75 стажевый коэффициент быть не может.
Мужчине за 25 лет стажа устанавливается СК — 0,55, за 26 лет — 0,56, за 27 лет — 0,57. За 45 лет и больше — 0,75.
Трудовая книжка
Чтобы подсчитать стаж и стажевый коэффициент, необходимы сведения из трудовой книжки. Обратите внимание, что стажевый коэффициент определяется только исходя из полных лет стажа. Месяцы и дни, недостающие до полного года, не влияют на величину этого коэффициента.
Стаж работы после даты регистрации в системе персонифицированного учета Пенсионного фонда (в Пензенской области это 1997 год) учитывается по сведениям, которые имеются в распоряжении органов ПФР.
Если гражданин готовится к выходу на пенсию, но запись об отдельных периодах работы не была внесена в его трудовую книжку, то ему следует уже сейчас позаботиться об истребовании дополнительных справок об этих периодах. Запросы придется сделать в организации и предприятия, где он работал, а также в архивы.
Валоризация
Массовая переоценка пенсионных прав граждан прошла в нашей стране в 2009 году. Она называлась валоризация и коснулась тех, кто имел стаж до 2002 года, в том числе и советский.
Как сообщается на официальном сайте ПФР, формула перерасчета была для всех единой. Начальный пенсионный капитал (это пенсионный капитал по состоянию на 1 января 2002 года) увеличили на 10 процентов и прибавили к нему еще по 1 проценту за каждый полный год советского стажа до 1991 года. Все назначенные до 2010 года пенсии были пересчитаны и увеличены с 1 января 2010 года. С 2010 года пенсии назначаются уже с учетом валоризации. То есть весь советский стаж граждан учтен, необходимости в перерасчете пенсий нет.
Валоризация коснулась только стажа, заработанного гражданами до 2002 года, потому что с 2002 года на размер пенсии влияют уплаченные за граждан их работодателями страховые взносы.
Стаж и баллы
Информация о массовом перерасчете пенсий с учетом советского стажа вводит пенсионеров в заблуждение. В законодательстве он не предусмотрен. Все, что было заработано конкретным пенсионером в период СССР, уже учтено при его выходе на заслуженный отдых.
Напомним, что сегодня на назначение пенсии влияют следующие факторы. Это размер официальной “белой” зарплаты, с которой уплачивались страховые взносы в ПРФ, и продолжительность страхового стажа.
Как сообщается на сайте ПФР, при назначении пенсии в стаж также засчитываются нестраховые периоды. К ним относятся уход за гражданином, достигшим 80 лет, инвалидом I группы или ребенкоминвалидом; уход одного из родителей за каждым ребенком до достижения им 1,5 года (но не более 6 лет в общей сложности), военная служба по призыву. За эти периоды начисляются пенсионные баллы.
При назначении страховой пенсии по старости пенсионные баллы за каждый год суммируются и умножаются на стоимость одного такого балла. В 2020 году это 93 рубля.
Если пенсионных баллов и стажа не будет хватать для возникновения права на пенсию, выход на заслуженный отдых отодвинется на тот срок, пока требуемое количество не будет заработано. Если за пять лет после достижения пенсионного возраста гражданин так и не заработает права на страховую пенсию, то ему будет назначена социальная.
http://nd58.ru/2020/08/03/vlijaet-li-na-pensiju-sovetskij-stazh/
В ПФР рассказали о доплатах к пенсии за советский стаж
В Пенсионном фонде России прокомментировали доплаты за советский стаж. Действительно, люди имеют право на повышенную пенсию. «Мы уже учли», — сказали в ПФР.
Ранее сообщалось, что все пенсионеры России имеют право на доплату за советский стаж, если они были трудоустроены во времена СССР. За каждый полный год до 1 января 1991 года полагалось по 1% от пенсионного капитала.
Была опубликована информация, что для получения надбавки к пенсии необходимо с документами, доказывающими наличие советского стажа, обратиться в пенсионный фонд по месту жительства.
Начальник отдела по взаимодействию со СМИ Пенсионного фонда РФ по Санкт-Петербургу и Ленинградской области Екатерина Мамедова заявила: эта информация не соответствует действительности. В интервью iReactor она пояснила, что новых надбавок за советский стаж не предполагается, а старые уже давно выплачиваются.
«Всё, что могло быть учтено, мы уже учли при назначении пенсии», — сообщила Мамедова.
В статье говорится, что попавшая в СМИ информация об увеличении пенсии за счёт советского стажа может быть обоснованна только частично. Обращаться в ПФР, вероятно, следует только тем пенсионерам, чья занятость во времена СССР по ошибке или иным обстоятельствам не была учтена при начислении пенсий.
Кандидат экономических наук, доцент РАНХиГС Константин Добромыслов подтвердил в беседе с Царьградом, что такая норма действительно существует. Расчёт «зашит» в программе. В ней как раз и учитывается «советский стаж».
«Там — да, по 1%, у кого стаж до 2002 года. И плюс у кого стаж раньше 1992-го — по 1% за год идёт», — пояснил специалист, отметив, что расчёт «делается в автомате».
Эксперт посоветовал при назначении пенсии проверить свои данные, согласовать их с Пенсионным фондом. Он может и не проверять это, на самом деле. Потому что в системе персонального учёта всё есть. Уточнить, если вдруг возникли сомнения, можно по трудовой книжке, посмотреть пенсионное дело.
Нашли ошибку в тексте?
Выделите ее и нажмите CTRL + ENTER
дошло до колхозников – Деньги – Коммерсантъ
В начале 1960-х годов пенсионным обеспечением оказалась охвачена последняя категория советских граждан — колхозники. Почти 30 лет, до 1990 года, система оставалась более или менее стабильной. А эффект от реформы 1990 года страна почувствовать не успела — СССР приказал долго жить.
СЕРГЕЙ СЕЛЕЕВ
Неравенство крестьян
С середины 1930-х годов все колхозы получили возможность на свое усмотрение направлять часть прибыли на выплату пенсий старым колхозникам. Большинство хозяйств общим собранием такое решение, конечно, приняли. Но к началу 1960-х возник большой разрыв между суммами пенсионных выплат в колхозах-миллионерах и отстающих хозяйствах.
Размер пенсии колхозников в 60-е годы прошлого века зависел главным образом от того, передовое это было хозяйство или отстающее
Фото: Фотоархив журнала «Огонёк»
В 1962 году НИИ труда организовал выборочное анкетирование колхозников в нескольких областях РСФСР, по итогам которого было установлено, что размеры отчислений на поддержку престарелых колхозников и сами размеры пенсий отличаются в зависимости от колхоза в разы. «В Ульяновской области колхоз им. Куйбышева отчислял в фонд помощи престарелым и нетрудоспособным 3,16% валового дохода, колхоз им. Кирова — 2,51%, колхоз «Россия» — 2,10%, колхоз «Волга» — 1,30%, колхоз «Советская Россия» — 3,10%»,— говорится в отчете.
Однако более крупная доля отчислений не всегда соответствовала более высокому уровню пенсий. Например, в колхозе «Советская Россия» перечисляли в фонд помощи в 1,5 раза больше, чем в колхозе «Россия», а размер пенсии в первом случае был в 1,8 раза меньше. Это объяснялось тем, что в «Советской России» отношение размера фонда к численности престарелых было в полтора раза меньше, чем в колхозе «Россия».
В некоторых колхозах пенсионные выплаты полагались только тем его членам, которые не имели родственников, способных их содержать.
За всеобщее обеспечение колхозников пенсиями по старости особенно рьяно выступал Никита Хрущев. «Пришло время все дело пенсионного обеспечения колхозников поставить на более прочную основу, создать такие условия, при которых каждый честный сельский труженик в старости смог бы регулярно получать пенсию»,— говорил он «Правде» в 1964 году, когда принимался закон о пенсиях для колхозников.
Спустя 103 года после отмены крепостного права, в 1964 году, Никита Хрущев даровал крестьянам право на государственную пенсию
Фото: Георигий Копосов/Фотоархив журнала «Огонёк»
Но пенсии для крестьян вводились с боем. Причем сопротивлялись, как ни странно, и сами колхозники. «Знаменитый председатель колхоза «Большевик» А. В. Горшков, депутат от Гусь-Хрустального избирательного округа Владимирской области, прямо заявил, что, «вводя пенсионное обеспечение колхозников, необходимо с самого начала предупредить развитие у отдельных колхозов иждивенческих настроений». Еще более жестко выступил председатель колхоза села Калиновка Курской области В. В. Грачев. По его мнению, следовало установить какой-то срок, может быть, три года, и предупредить колхозников отстающих артелей, что если за этот срок они не поднимут общественное хозяйство, то могут лишиться права на пенсию»,— сообщает историк Ольга Капустина.
Тем не менее всеобщее пенсионное обеспечение колхозников было введено. Чтобы избежать сезонных или годовых колебаний заработной платы, закон предполагал «исчисление размера пенсии исходя из среднемесячного заработка за работу в колхозе в течение любых пяти лет подряд из последних 15 лет перед обращением за пенсией к бюджету». Были и республиканские отличия: для колхозников в Прибалтике стаж работы в колхозе, минимально необходимый для начисления пенсии, составлял всего 14 лет.
Докажи, что ты колхозник
Начисление пенсии происходило после подтверждения рабочего стажа колхозника. А вот здесь начинались сложности. Архивы многих колхозов были уничтожены во время войны или ликвидированы во время укрупнения.
«Для подтверждения стажа работы колхозники должны были приводить свидетелей, работавших с ними в одном хозяйстве в один период,— утверждает историк Капустина.— Для пенсионного обеспечения только в колхозах Владимирской области, по данным на 1 ноября 1965 года, было опрошено более 60 тыс. свидетелей.
Иногда в состав колхозных советов, оформлявших пенсии, входили малограмотные люди, которые портили государственные бланки и допускали серьезные ошибки при опросе свидетелей:
опрашивали лиц, которые совместно с заявителем не трудились или в период совместной работы были несовершеннолетними. Поэтому в Калужском районе Калужской области из 600 пенсионных дел, подготовленных советами, при проверке сотрудниками Министерства социального обеспечения ошибки были обнаружены в 460″.
Еще одной проблемой было то, что во многих колхозах новая государственная пенсия была значительно ниже старой колхозной. «В Оренбургской области, Краснодарском, Ставропольском краях, а также в ряде других областей в экономически сильных колхозах размеры пенсий были выше не только минимальных размеров, но и пенсий, исчисленных по настоящему закону из заработка»,— констатировала Лидия Лыкова, министр соцобеспечения РСФСР в 1961-1967 годах.
Работники колхозов-миллионеров были неприятно удивлены реформой 1964 года: государство обещало им меньше, чем они получили бы по старой схеме
Фото: Фотоархив журнала «Огонёк»
Были установлены льготы для колхозных активистов, которые организовывали первые колхозы. Это подавалось как «дань глубокого уважения и благодарности тем, кто своим трудом закладывал фундамент нового социалистического порядка». А вот пенсионное обеспечение бывших колхозников, которые по каким-то причинам вышли из колхоза до наступления пенсионного возраста, хотя и выработали необходимый трудовой стаж, было введено только с 1 января 1980 года.
Так или иначе, за счет колхозников общее количество пенсионеров значительно увеличилось. Отчисления в пенсионный фонд делали все организации, и колхозы были вынуждены все время увеличивать процент отчислений. «Колхозы первоначально перечисляли в фонд 4% валового дохода, с 1971 года — 5%, а с 1978 года — уже 6%,— отмечает экономист Ольга Халтурина.— Если предприятие своевременно не вносило взносы на социальное страхование, необходимые средства дотировались из государственного бюджета, так что пенсии выплачивались своевременно и в полном объеме».
Приусадебное хозяйство для пожилых крестьян почти всегда было единственным спасением от бедности
Фото: Исаак Тункель / Фотоархив журнала «Огонёк»
Одновременно с расширением пенсионных категорий вводились различные льготы. Например, в 1967 году оформление льготных пенсий было дозволено гражданам, осваивающим северные территории. Пенсионное обеспечение полагалось при выработке 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или 20 лет в приравненных к ним местностях.
Реформа 1990 года
Рост числа пенсионеров и введение новых льгот для различных категорий граждан, например для учителей, привел к значительному снижению обеспеченности пенсионного фонда финансовыми ресурсами. Поэтому Совет министров СССР последовательно увеличивал тарифы страховых взносов, а незадолго до распада Советского Союза была проведена очередная пенсионная реформа.
В последние 30 лет советской власти росло не только количество пенсионеров и льготников, росли и тарифы, а сама пенсионная система становилась все более запутанной
Фото: Анатолий Бочинин / Фотоархив журнала «Огонёк»
В мае 1990 года был принят закон «О пенсионном обеспечении граждан в СССР», гарантировавший всем нетрудоспособным гражданам СССР право на материальное обеспечение путем предоставления пенсии. Документ выделял два вида пенсий: трудовые (к которым относились пенсии по возрасту или старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца, за выслугу лет) и социальные.
«Возраст выхода на пенсию не был изменен, однако претерпела изменения система исчисления размера пенсий,— рассказывает экономист Алексей Пудовкин.— Притом что был сохранен принцип минимального и максимального коэффициентов замещения, сам порядок расчета пенсии был изменен».
Основным критерием, определяющим размер пенсии, стал трудовой стаж, а не размер заработка, подчеркивает Пудовкин. Минимальная пенсия по старости составляла 55% заработка, при этом за каждый полный год работы сверх 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин пенсия увеличивалась на 1% заработка. Максимальный относительный размер пенсии был зафиксирован на уровне 75% заработка.
Маленькая пенсия была не единственной бедой советских стариков, проблемой была и возможность «отоварить» деньги. Настолько, что покупка колбасы превращалась в праздник
Фото: В. Веленгурин/ Фотоархив журнала «Огонек»
По мнению экономиста, поскольку «с ростом стажа происходил и рост зарплаты, что логично, учитывая карьерный рост и приобретение с трудовым стажем дополнительного опыта и навыков, то можно сказать, что пенсионная система образца 1990 года создавала больше стимулов к активному труду, нежели пенсионная система, существовавшая ранее».
К концу существования СССР пенсионная система начала постепенно отходить от уравнительного принципа начисления пенсии. Главным новшеством реформы стало учреждение 15 августа 1990 года Пенсионного фонда СССР. Средства Пенсионного фонда были исключены из госбюджета, а сам он должен был управлять пенсионными средствами.
Важным нововведением стало появление добровольного пенсионного страхования. Работники могли заключать договор добровольного пенсионного страхования и вносить средства в счет накопительной части будущей пенсии. Дополнительные пенсии планировалось выплачивать из страхового фонда Госстраха СССР. Половина этой доплаты формировалась за счет работника, а вторая половина — за счет государственного бюджета.
При этом организации могли возмещать уплаченные работникам взносы по добровольному страхованию. Получается, что пенсионная система, сочетавшая принципы обязательного и добровольного пенсионного страхования, была реализована еще в СССР и досталась новой России со всеми своими достоинствами и недостатками.
В конце 1980-х — начале 1990-х годов пенсионеры в СССР обрели важную роль в семье. Только у них было время выстаивать многочасовые очереди и караулить в магазинах неожиданное появление хоть каких-нибудь товаров
Фото: Liu Heung Shing, AP
Оценить все плюсы и минусы новой системы страна не успела. «Плановая экономика в 1991 году откровенно затрещала по швам, скрытая инфляция после распада СССР обернулась гиперинфляционным шоком в 1992-м, пенсии стремительно обесценивались, никакие льготы и полумеры не могли спасти стариков от нищеты,— вспоминает Максим Кваша, экономический редактор журнала «Деньги», в 90-е — сотрудник Рабочего центра экономических реформ.— Что же касается кардинального обновления пенсионной системы, то даже попытки его обсуждения наталкивались на необходимость решения более срочных задач. Лишь в начале нулевых властям удалось реализовать новую пенсионную реформу, впрочем, половинчатую и тоже обреченную на неудачу».
| ВОПРОСЫ | |
| Часто задаваемые вопросы предназначены только для информационных целей и основаны на действующих законах, касающихся управления пенсионным планом для сотрудников исправительных учреждений (CORP). Текущие ответы на часто задаваемые вопросы, представленные в этом разделе, могут периодически изменяться с вступлением в силу нового законодательства. При необходимости, в связи с вступлением в силу нового законодательства, FAQ будет обновляться и размещаться с текущей информацией. Наша цель — обеспечить своевременное рассмотрение всех вопросов персонала. Для достижения этой цели мы публикуем вопросы, представляющие общий интерес, которые мы получили от сотрудников службы пробации / заключения по всему штату. Если на ваш вопрос не ответили после просмотра этого сайта, пожалуйста, свяжитесь с [адрес электронной почты защищен] для получения помощи. | |
| Часто задаваемые вопросы | |
| Я подумываю о выходе на пенсию и хотел бы знать, когда мне следует уведомить офис CORP о своих намерениях? Я также хотел бы знать, когда я могу рассчитывать на получение своего первого пенсионного чека? | |
Запросы на выход на пенсию должны поступать в офис CORP за 60 дней до даты выхода на пенсию.Первый пенсионный чек | |
| Если в течение своей карьеры я буду переводить / повышать в должности между округами, оставаясь на должности, покрываемой CORP в судебной системе, буду ли я обязан проходить физический экзамен при каждом переводе / повышении по службе? | |
Поскольку фактических переводов между округами нет, сотрудники, которые технически «переводятся / продвигаются по службе», чтобы занять должность, покрываемую CORP, в другом округе, должны уволиться и повторно нанять в новом округе.В результате, чтобы соответствовать Уставу, попечительский совет и местный совет CORP определили, что есть некоторые риски, связанные с использованием предварительного медицинского осмотра. Следовательно, в соответствии с уставом, новый медицинский осмотр и членская форма потребуются для любого члена CORP, который прекращает работу у работодателя одного округа и занимает определенную должность в другом округе. Хотя необходимо заполнить новую форму членства, дата членства не меняется, пока сотрудник находится в AOC CORP и План продолжает получать взносы.Однако сотрудник, у которого произошел перерыв в работе, включающий несколько периодов оплаты, в течение которых пенсионные взносы не производились в CORP, и произошло увольнение, может быть исключен из Плана. Если член будет повторно принят на работу в будущем на определенную должность, в это время будет назначена новая дата членства. | |
| Я был членом CORP на должности AOC и получил обычную пенсию.Если я повторно принимаюсь на работу в AOC CORP и больше не делаю взносы в CORP, должен ли я делать взносы в ASRS? наверх | |
| |
| Я решил остаться в ASRS при первоначальном переводе в CORP. После этого я уволился и вернулся на работу через несколько месяцев в другом округе, работая в определенной классификации должностей с испытательным сроком. Смогу ли я теперь перейти в CORP? наверх | |
| |
| Я перейду в CORP. У меня есть соглашение о удержании из заработной платы, и я хочу использовать услугу, которую я покупаю в ASRS, для расчета моего выхода на пенсию в CORP. Как я могу это сделать? наверх | |
После того, как вы перейдете в CORP и получите право выйти на пенсию в соответствии с CORP (20 ЛЕТ ОБСЛУЖИВАНИЯ, 80 БАЛЛОВ ИЛИ 62 ВОЗРАСТ ПРИ НЕМНОГО 10 ЛЕТ СЛУЖБЫ), вы можете уволиться.У вас должен быть весь сервисный кредит, необходимый для выхода на пенсию, уже оплаченный и зачисленный на ваш счет на момент прекращения действия. ASRS получит уведомление о вашем расторжении, и вы сможете запросить у ASRS сумму выплаты КПК. Когда вы получите счет, вы можете оплатить сумму для выплаты вашего соглашения о вычетах из заработной платы с ASRS. Свяжитесь с CORP, чтобы запросить перевод времени и денег в CORP из ASRS. После завершения перевода подайте заявление о выходе на пенсию в CORP. | |
| Каждый год, когда участник может оплатить услугу, приобретенную по PSA, переданную CORP, и если это будет меньше, чем перевод 1: 1, сколько времени ему придется покупать разницу? Как произвести оплату? наверх | |
| |
| Если я перешел в CORP и оплачиваю PSA с помощью ASRS, а затем выберу выход из CORP, что произойдет с PSA? наверх | |
Чтобы выйти на пенсию в рамках CORP, участник должен иметь 20 лет службы, 62 года и 10 лет службы или 80 баллов, определяемых сложением возраста участника и лет службы. | |
| Если сотрудник службы пробации, который является членом ASRS, в настоящее время имеет более 32 лет службы в ASRS, могут ли они перевести меньше своей полной суммы в CORP и оставить некоторое время в ASRS? Судя по всему, CORP ограничивается 80%, что соответствует 32 годам. Если бы у кого-то было, например, 35 лет, могут ли они передать 32 в CORP и оставить три в ASRS? Если да, то когда они выйдут на пенсию, что произойдет с тремя годами работы в ASRS? Могут ли они обналичить или получить небольшую выгоду? наверх | |
| |
| Аналогичный вопрос возник по поводу СРП. Если у сотрудника есть соглашение, но время в сервисе ASRS без PSA достаточно для максимального использования в рамках CORP, и он продолжает выплачивать свои платежи по контракту PSA после перевода и, следовательно, зарабатывать дополнительный кредит ASRS, и они не переводят это дополнительный; ASRS кредит CORP каждый финансовый год. Когда они выходят на пенсию, получают ли они дополнительные преимущества ASRS или могут их обналичить? Если они могут обналичить, будет ли это просто сумма, которую они заплатили плюс проценты, или это какая-то другая сумма? в начало | |
| |
| Я участвую в соглашении о закупке услуг (PSA) с ASRS. Я понимаю, что все время ASRS, которое я заработал и купил к фактической дате перевода, будет переходить CORP на ежедневной основе. И что каждый год, примерно 1 июля, у меня будет возможность перевести любую сумму, которую я выплатил в течение предыдущего года, в CORP или оставить ее в ASRS.Есть ли формула, которая скажет мне, сколько времени я получу в CORP за каждый год, приобретенный за услугу? наверх | |
| |
| Если я переведу или продвинусь с должности без пробации / содержания под стражей в судебной системе на подходящую должность пробации / заключения в будущем, смогу ли я перенести свое время в ASRS в CORP? в начало | |
| |
| И наоборот, если я переведу или переведу из CORP в положение с испытательным сроком / задержанием на неприемлемую судебную должность в будущем, потребуется ли мне перевод в ASRS? в начало | |
| |
| Если в течение своей карьеры я перейду / продвинусь на должности в судебной системе CORP и покидаю их, смогу ли я или потребую от меня переходить туда и обратно между ASRS и CORP? в начало | |
| |
Советский Союз: работа и пенсия
[часть серии Советский Союз]
В советской конституции сказано
СТАТЬЯ 119. Граждане СССР имеют право на отдых и досуг.Право на отдых и досуг обеспечено сокращением рабочего дня до семи часов для подавляющего большинства рабочих , введением ежегодных отпусков с полной оплатой труда для рабочих и служащих и предоставлением широкой сети санаториев, дома отдыха и клубы для проживания трудящихся. (Конституция СССР 1936 г.)
Статья 41. Граждане СССР имеют право на отдых и досуг. Это право обеспечивается установлением рабочей недели, не превышающей 41 час, для рабочих и других служащих, сокращением рабочего дня в ряде профессий и отраслей и сокращением продолжительности рабочего дня в ночное время ; путем предоставления оплачиваемых ежегодных отпусков, еженедельных выходных дней, расширения сети культурных, образовательных и оздоровительных учреждений, развития массового спорта, физической культуры, кемпинга и туризма; предоставлением мест для отдыха и других возможностей рационального использования свободного времени.Продолжительность рабочего и свободного времени колхозников устанавливается их колхозами. (Конституция СССР 1977 г.)
А что на самом деле получили советские рабочие?
Согласно одному отчету Международной организации труда (1994), дореволюционные российские рабочие работали 10-12 часов в день, шесть дней в неделю. Это много: 60-72 часа в неделю. После революции была введена 8-часовая рабочая неделя (но шесть дней в неделю). Затем они захотели перейти на 7-часовую рабочую неделю, и такой переход был сделан в период с 1927 по 1933 год.Тем не менее, это была шестидневная неделя: в среднем работали 40,3 часа в неделю.
В 1929 году был принят указ о переходе на 5-дневную неделю, но он вернулся к восьми часам в день, 6 дней в неделю, как раз перед Второй мировой войной. После войны оно сократилось до семи часов (1956-1960), но все еще оставалось шесть дней в неделю. Это согласуется с отчетом ЦРУ (1961 г.).
Источник: отчет МОТ
.Затем, в 1961-1967 годах, они перешли на 5 дней в неделю, 8 часов в день, что наконец дало Советам настоящие выходные, как на Западе.Бронсон (1968) видит в этом отказ от советских обязательств по постоянному сокращению рабочего дня и рабочей недели и в целом согласен с докладом МОТ. Он также упоминает, что были ночные смены. В текстильной промышленности к 1960 году 60% людей работали в ночное время.
В 1966 году была предложена 35-часовая рабочая неделя. Это будет 6 часов в день, 6 дней в неделю или 7 часов в день, 5 дней в неделю. Но это так и не было реализовано.
В 1987 году максимальное количество часов в неделю было ограничено 40 часами, причем в одних секторах (сельское хозяйство, строительство, транспорт) их было больше, а в других (образование, искусство и культура или добыча угля) — меньше
Источник: отчет МОТ
.В Советском Союзе к тому времени было 15 минимальных оплачиваемых выходных в неделю, а у 75% рабочих было больше.Работники моложе 18 лет имели право на вдвое больше. Работающие матери, имеющие более двух детей и менее 28 дней отпуска в году, имели еще три выходных дня. Кроме того, у женщин был частичный оплачиваемый отпуск по уходу за младенцами (<1 года), и они могли взять дополнительный неоплачиваемый отпуск (<18 месяцев)
Источник: отчет МОТ
.Что касается выхода на пенсию, то женщины выходили на пенсию в 55 лет, а мужчины выходили на пенсию в 60 лет. Средняя пенсия была небольшой, 86 рублей для рабочих и 54 для колхозников.Минимальные пенсии составляли 50% от заработной платы.
Второй источник — труд Уильяма Москоффа «Труд и досуг в Советском Союзе» (1984).
Он упоминает пару моментов относительно советских рабочих: уровень прогулов был вдвое выше, чем в США. «Вспомогательных» рабочих (складирование, транспортировка, ремонт) было много — 85 таких рабочих на 100 производственных рабочих. В США это было 38 на 100. По его словам, в Советском Союзе наблюдается нехватка рабочей силы, и отдых в SU не был таким приятным, как на Западе:
Данные, которые раскрываются в ходе этой книги, не свидетельствуют об огромном успехе советской системы в достижении марксистских идеалов.Напротив, типичные советские граждане подвергаются существенным ограничениям в своих возможностях в свободное время. Эти ограничения отражают два элемента в обществе. Во-первых, низкий приоритет производства товаров для отдыха и культурного наследия. Это относится и к товарам для досуга, доступным на повседневной основе, а также к объектам для отдыха. Более того, они отражают относительную неадекватность сектора услуг.
Но они также представляют собой философскую точку зрения руководителей советской системы.Работа по-прежнему считается самой важной категорией в жизни человека. Это, безусловно, считается более важным, чем досуг. Как сказал один советский писатель: «Материальное производство и труд человека составляют основу его развития». В самом строгом смысле конец жизни — это работа, а свободное время или досуг — для того, чтобы снова подготовиться к работе. В одном из источников термин «профи воспроизводство» (простое воспроизведение) используется для обозначения нерабочего времени, в течение которого выполняются другие виды работ, например.г. домашние дела. Примерно то же значение имеет термин расширенное воспроизводство, обозначающий свободное время или досуг. 2 Таким образом, свободное время рассматривается как время, в течение которого человек восстанавливается для истинной цели жизни — работы. […]
На XXIV съезде Коммунистической партии в 1971 году первый секретарь Леонид Брежнев сказал: «Свободное время — это не время, свободное от ответственности за общество». Довольно аморфная идея о том, что индивид должен делать выбор, соответствующий общественным ценностям, была сформулирована совсем недавно: «Индивидуальное развитие работника связано прежде всего с эффективностью общественно полезной деятельности.Поэтому общество требует от своих членов сознательного подчинения личных интересов интересам общества. Это подтверждает не только ценность свободного времени во всем его богатстве, но и ценность человеческой жизни … Какой определенный набор ценностей находит свое воплощение в деятельности молодежи в свободное время? Его интересует определенная ориентация на базовые социальные ценности общества. А это определяет пределы возможной активности досуга молодого работника
Имеются данные о средней продолжительности рабочей недели:
Источник: Москофф (1984)
Малле (1990) добавляет некоторые данные: в 1987 году количество часов составляло 40.6.
Что касается пенсионеров, Москофф говорит, что мужчины имели право на пенсию в 60 лет, а женщины — в 55 лет. Люди, занимающие вредные или опасные занятия, выходили на пенсию в 50-55 лет для мужчин и 45-50 лет для женщин. Некоторые энтузиасты также работали над доплатой к пенсии:
Источник: Москофф (1984)
Однако колхозники не получали государственных пенсий по старости до 1964 года. Они выходили на пенсию на 5 лет позже, чем в государственном секторе. Их минимальная пенсия составляла 12 рублей (2/3 из 3800 пенсионеров, участвовавших в исследовании в Калининской области), а максимальная — 102.В 1971 году они были увеличены до минимума 20 рублей. Сравните с 45 рублями у пенсионеров не колхозного сельского хозяйства. Колхозы пополнили это собственными средствами.
Что касается сверхурочной работы, согласно Закону, она не должна была использоваться много, максимум составлял 120 часов в год. Сверхурочная работа разрешалась для: производства для национальной обороны и борьбы со стихийными бедствиями, поддержания работы коммунальных служб, выполнения работ, которые не были завершены в течение обычного рабочего времени, для ремонта оборудования, если оно повреждено, что приведет к остановке завода и сборочная линия работает, если не явился рабочий в следующую смену.В сверхурочной работе нельзя отказать, если нет официального исключения: дети младше 18 лет, беременные женщины, кормящие матери, матери с детьми младше 1 года, больные туберкулезом и студенты.
Сверхурочные запрашивались руководителями завода в местном профсоюзном комитете, но на практике они всегда предоставлялись. То есть руководство государственной компании могло относительно свободно запрашивать сверхурочную работу, а профсоюзы были слабыми.
По оценкамПредставление о том, что сверхурочная работа — это количество часов сверх определенного рабочего дня, является обманчивым.Для фактического определения суммы заработной платы за сверхурочную работу отчетным периодом является месяц. Размер сверхурочной работы рассчитывается следующим образом. Берется количество рабочих дней в месяце, умножается на количество часов в нормальном рабочем дне человека и сравнивается с количеством фактически отработанных часов. Все, что выше первой цифры, считается сверхурочной работой.
Это дает советскому работодателю гораздо больше гибкости, т.е.е. штат, чем типичная американская модель, где для работников, подпадающих под действие федерального законодательства и большинства профсоюзов, сверхурочная работа — это что-то более 40 часов в неделю. Однако в советском случае рабочий мог фактически работать на 8 часов сверх нормы в течение одной недели месяца, но если по какой-либо причине происходит перерыв в работе в течение другой недели, и он работает на 8 часов меньше нормы, то из С точки зрения компенсации сверхурочные не должны оплачиваться. […]
За сверхурочную работу в ночное время доплата не взимается.Это означает, что либо работники не делают различий между днем и ночью, либо существует принуждение к выполнению работы, потому что действительно существуют различия во вкусах в отношении дневной и ночной работы.
Moskoff, в 1959 году мужчины работали сверхурочно 10,5 часов в месяц. Все это ниже установленного законом максимума 120.
Что касается оплачиваемого отпуска, Москофф предлагает нам эту таблицу:
Источник: Москофф (1984)
В Советском Союзе установленный законом минимум составлял 15 дней, но как в ЕС, так и в странах ОЭСР фактический средний показатель был выше.В ЕС они составили 18,5 суток (1958 г.) и 19,3 суток (1964 г.), затем 20,9 (1968 г.) и 21,6 (1977 г.) суток.
По словам Москоффа, у рабочих в половине стран ОЭСР больше отпусков, чем в ЕС, а у остальных примерно столько же.
Изначально у Советов был один месяц отпуска. В 1921 году это было сокращено до 2 недель. В 1941 году отпуска были отменены из-за Второй мировой войны, но рабочие получили дополнительную компенсацию. В 1942 году была отменена и дополнительная компенсация. В 1945 году вернулись двухнедельные каникулы, и тогда вы можете вернуться к отчету МОТ.
Другой источник — «Работа, занятость и безработица в Советском Союзе» (Поркет, 1989), но он сосредоточен на безработице, которая, вопреки официальным данным, существовала. Но это не тема для этого поста.
Мы можем сравнить советские данные с данными с Запада. Если рассматривать количество отработанных часов в год, существование Советского Союза, похоже, не повлияло на его сокращение: то есть идея о том, что сокращение количества часов из-за повышенных требований рабочих из-за Советского Союза, не кажется правдой.
Источник: Lee et al. (2007)
Согласно ранее цитированному докладу МОТ, рабочее время в SU было установлено на уровне 2040 часов в год в 1986 году. Таким образом, советские рабочие работали на 100 часов больше, чем их коллеги на Западе. На прекрасном веб-сайте Макса Розера также есть некоторые данные для этого, и он также соглашается с тем, что к 1986 году ни одна страна на Западе не работала более 2000 часов.
Самореализация на работе (Редактировать 26.02.17)
Одним из обещаний коммунизма было отменить отчуждение рабочего.Для Маркса работа считалась очень важной частью жизни человека, и он рассматривал наемный труд как разрыв связи между его работой и производимым конечным продуктом, на который рабочий не имеет права. Некоторые современные коммунисты видят в качестве примера множество рабочих мест в нынешней рыночной экономике. Их иногда называют «дерьмовыми работами». Бессмысленная, повторяющаяся работа, на которую указывают как на провал капитализма. Однако это, кажется, забывает, что даже в утопии кто-то должен мыть пол и переворачивать гамбургеры.Советский Союз платил рабочим не за ту ценность, которую они производили, но, похоже, они платили им за то, насколько тяжелым был их труд.
Согласно советской идеологии, отмена частной собственности на средства производства положит конец отчуждению труда. Однако в то же время Советский Союз не отрицает того факта, что в определенных местах существуют неприятные условия труда. В течение последних 20 лет плохие условия труда рассматривались как временное явление, которое исчезнет в результате неизбежной научно-технической революции.В действительности, согласно недавним открытиям советской эмпирической социологии, советские условия труда оставляют желать лучшего. (Джонсон и Рейнс (1984))
Одна из целей советского социализма, в связи с вышеизложенным, заключалась в том, чтобы привить людям симпатию к той работе, которую они делали, напомнить им, что теперь они работают на себя и что то, что они производят, было … из этого — их. Оказывается, это не сработало. Джонсон и Рейнс упоминают два официальных опроса, проведенных в 1960 и 1970 годах, относительно отношения к работе, и они могут измерить изменение отношения к работе, но в противоположном направлении.То есть рабочие изменили направление взглядов на работу как на средство для достижения дальнейших целей, а не как на самоцель, как того требует марксизм. Советские социологи связывают это с повышением уровня потребления и образования новых поколений. Если то, что можно делать вне работы, доставляет больше удовольствия, тогда, естественно, работа будет считаться относительно менее желательной.
Заключение
Средняя продолжительность рабочей недели в позднем Советском Союзе составляла около 40 часов. К этому добавилась некоторая сверхурочная работа для выполнения производственных квот.У советских рабочих было 21,6 выходных в году, что в то время было меньше половины стран ОЭСР и примерно столько же, сколько и в другой половине. Что касается выхода на пенсию, трудно оценить средний возраст выхода на пенсию для SU, поскольку значительное число пенсионеров продолжают работать после выхода на пенсию. Например, 48% мужчин и 20% женщин в возрасте 66-70 лет работали в SU, получая государственную пенсию (Anderson, 1986). На Западе пенсионный возраст был примерно на 5 лет выше, но уровень работы по старости был ниже.
Я прихожу к выводу, что если бы вы были рабочим или пенсионером в 70-80-е годы, было бы лучше работать и выходить на пенсию на Западе, чем в Советском Союзе.
Больше информации можно найти в Schapiro & Godson (1981), но я только что прочитал ее. В конце книги есть таблица, в которой указано, сколько минут работы потребовалось рабочим, чтобы купить разные вещи:
Список литературы
Андерсон, Б.А. (1987). Работа среди советов пенсионного возраста .Национальный совет советских и восточноевропейских исследований.
Bosch, G., Dawkins, P., & Michon, F. (1994). Времена меняются: рабочее время в 14 промышленно развитых странах (том 48). Женева: Международный институт трудовых исследований.
Бронсон, Д. У. (1968). Советский опыт сокращения рабочей недели. Обзор производственных и трудовых отношений , 391-399.
ЦРУ (1961) Оценка программы сокращения рабочей недели в СССР. Отчет.
Эллисон, Х. Дж., Джонсон, Б. П., и Рейнс, Э. А. (1984). Качество жизни в Советском Союзе: доклад конференции . Институт перспективных российских исследований Кеннана, Международный центр ученых имени Вудро Вильсона.
Ли С., Макканн Д. и Мессенджер Дж. К. (2007). Время работы по всему миру. Тенденции в отношении рабочего времени, законы и политика в глобальной сравнительной перспективе (pdf). Лондон и Нью-Йорк: Routledge .
Малле, С. (1990). Планирование занятости в Советском Союзе: преемственность и изменения . Пэлгрейв Макмиллан.
Москофф, W. (1984). Труд и досуг в Советском Союзе: конфликт между государственным и частным принятием решений в плановой экономике . Macmillan Publishers Limited.
Поркет, Дж. Л. (1989). Работа, занятость и безработица в Советском Союзе . Макмиллан.
Шапиро, Л., и Годсон, Дж. (1981). Советский рабочий: иллюзии и реалии .Макмиллан.
Гонка Си Цзиньпина за укрепление власти в Китае
Си Цзиньпин — человек, выполняющий свою миссию. Придя к власти в конце 2012 года, он быстро предпринял шаги по укреплению своего политического авторитета, очистке Коммунистической партии Китая (КПК) от безудержной коррупции, оттеснения своих врагов в сторону, укрощения некогда высокоразвитых технологий и финансовых конгломератов Китая, подавления внутреннего инакомыслия и решительного отстаивания интересов Китая. влияние на международной арене. Во имя защиты «основных интересов» Китая Си начал драки со многими своими соседями и враждующими странами дальше, особенно с Соединенными Штатами.В то время как его непосредственные предшественники считали, что Китай должен продолжать тянуть время, наблюдая за быстрым экономическим ростом и неуклонным расширением влияния Китая за счет тактической интеграции в существующий мировой порядок, Си нетерпелив со статус-кво, обладает высокой терпимостью к риску и, похоже, почувствовать явную необходимость бросить вызов международному порядку.
Почему он так спешит? Большинство наблюдателей остановились на одной из двух диаметрально противоположных гипотез.Согласно первому, Си выдвигает широкий спектр политических инициатив, направленных ни на что иное, как на изменение мирового порядка на условиях, благоприятных для КПК. Другая точка зрения утверждает, что он озабоченный надзирателем скрипучей и устаревшей ленинской политической системы, которая изо всех сил пытается удержать власть. Оба рассказа содержат элементы истины, но ни один из них не объясняет удовлетворительно источник настойчивости Си.
Более точное объяснение состоит в том, что расчеты Си определяются не его чаяниями или страхами, а его графиком.Проще говоря, Си консолидировал так много власти и нарушил статус-кво такой силой, потому что он видит узкое окно в 10-15 лет, в течение которого Пекин может воспользоваться рядом важных технологических и геополитических преобразований, которые также помогут ему преодолеть значительные внутренние проблемы. Си видит конвергенцию сильных демографических препятствий, структурный экономический спад, быстрое развитие цифровых технологий и предполагаемый сдвиг в глобальном балансе сил в сторону от Соединенных Штатов как то, что он назвал «глубокими изменениями, невиданными за столетие», требующими смелый набор немедленных ответов.
Сузив свое видение до ближайших 10-15 лет, Си привил чувство сосредоточенности и решимости в китайской политической системе, что вполне может позволить Китаю преодолеть давние внутренние вызовы и выйти на новый уровень глобального центрального положения. Если Си добьется успеха, Китай будет позиционировать себя как архитектор зарождающейся эпохи многополярности, его экономика выйдет из так называемой ловушки среднего дохода, а технологические возможности его производственного сектора и вооруженных сил будут соперничать с так называемыми более развитыми странами.
Однако амбиции и исполнение — это не одно и то же, и Си теперь поставил Китай на рискованную траекторию, которая ставит под угрозу достижения его предшественников в эпоху после Мао. Его вера в то, что КПК должна направлять экономику и что Пекин должен обуздать частный сектор, будет сдерживать будущий экономический рост страны. Его требование, чтобы партийные кадры придерживались идеологической ортодоксальности и демонстрировали ему личную лояльность, подорвет гибкость и компетентность системы управления.Его акцент на расширенном определении национальной безопасности будет направлять страну в более внутреннем и параноидальном направлении. Его развязывание национализма «воина-волка» приведет к более агрессивному и изолированному Китаю. Наконец, все более необычное положение Си в политической системе Китая будет препятствовать политическим альтернативам и корректировкам курса, и эта проблема усугубляется снятием им ограничений по срокам полномочий и перспективой его бессрочного правления.
Си считает, что он может формировать будущее Китая, как это делали императоры легендарного прошлого страны.Он ошибочно принимает это высокомерие за уверенность — и никто не осмеливается сказать ему обратное. Среда, в которой всемогущий лидер с целеустремленным взглядом не может слышать неприятную правду, является рецептом катастрофы, что слишком хорошо продемонстрировала современная история Китая.
СПОСОБНЫЙ ЧЕЛОВЕК
Оглядываясь назад, можно сказать, что сжатые временные рамки Си были ясны с самого начала его пребывания в должности. Китай привык к темпам его предшественника, медлительного и уравновешенного Ху Цзиньтао, и многие ожидали, что Си последует его примеру, хотя и с большим упором на экономические реформы.Тем не менее, через несколько месяцев после прихода к власти в 2012 году Си начал переупорядочивать внутриполитический и экономический ландшафт. Сначала была полная чистка КПК. Партия неоднократно демонстрировала свою способность выдерживать внутренние ураганы, но внутри системы нарастало давление. Коррупция стала повсеместной, что привело к недовольству населения и нарушению организационной дисциплины. Ряды партии быстро росли, но все больше пополнялись людьми, не разделявшими веры Си в исключительность КПК.Партийные ячейки государственных предприятий, частных компаний и неправительственных организаций бездействовали и дезорганизовывались. Принятие решений на высшем уровне стало несогласованным и разрозненным. Органы пропаганды партии изо всех сил пытались донести свои послания до все более циничных и технически подкованных граждан.
Си взял на себя все эти проблемы одновременно. Только в 2013 году он инициировал широкомасштабную антикоррупционную кампанию, начал кампанию «массовой линии», направленную на устранение политического плюрализма и либеральных идеологий из публичного дискурса, объявил о новых руководящих принципах, ограничивающих рост членства в партии, и добавил новые идеологические требования к потенциальной партии. члены.Он считал, что размер группы не имеет большого значения, если она не состоит из истинно верующих. В конце концов, как он заметил, когда Советский Союз был на грани распада в начале 1990-х, «пропорционально коммунистическая партия Советского Союза имела больше членов, чем [КПК], но ни у кого не было достаточно мужчин, чтобы встать и сопротивляться».
Си Цзиньпин — человек, выполняющий миссию.
Следующим в повестке дня Си была необходимость отстаивать интересы Китая на мировой арене. Си быстро приступил к мелиорации земель в Южно-Китайском море, установил опознавательную зону ПВО над спорной территорией в Восточно-Китайском море, помог запустить Новый банк развития (иногда называемый Банком БРИКС), представил масштабный международный инфраструктурный проект, который называться инициативой «Один пояс, один путь» и предлагал Азиатский банк инфраструктурных инвестиций.
Си продолжал прокладывать себе путь сквозь статус-кво до конца своего первого срока и не показывает никаких признаков ослабления по мере приближения к концу своего второго срока. Его консолидация власти продолжается непрерывно: он не сталкивается с настоящими политическими соперниками, снял ограничения по срокам пребывания в должности и установил союзников и лоялистов на ключевых постах. Новые исследовательские центры посвящены изучению его сочинений и выступлений, партийные чиновники публично превозносят его мудрость и добродетель, а партийные постановления и документы государственного планирования все чаще утверждают, что основаны на «мысли Си Цзиньпина».Он утверждал, что КПК доминирует над обширными слоями китайского общества и экономической жизни, даже заставляя влиятельных бизнес-титанов и технологических титанов просить прощения за их недостаточную лояльность к партии. Тем временем он продолжает расширять международную сферу влияния Китая, используя жесткую силу, экономическое принуждение и глубокую интеграцию в международные и многосторонние организации.
Многие сторонние наблюдатели, в том числе и я, изначально считали, что неспособность партии сдержать вспышку COVID-19 подчеркивает слабые стороны системы Китая.Однако к лету 2020 года Си смог превозносить достоинства централизованного контроля в сдерживании распространения пандемии внутри страны. Жесткий подход Пекина к борьбе с вирусом не только не подорвал его политический авторитет, но и стал предметом национальной гордости.
УНИКАЛЬНЫЙ МОМЕНТ
Быстрый темп Си был спровоцирован конвергенцией геополитических, демографических, экономических, экологических и технологических изменений. Риски, которые они представляют, устрашающи, но еще не существуют; У Пекина есть возможность решить их, прежде чем они станут фатальными.И потенциальные награды, которые они предлагают, весьма значительны.
Первым серьезным изменением является оценка Пекина, что сила и влияние Запада вступили в фазу ускоренного упадка, и в результате началась новая эра многополярности, которую Китай мог бы формировать по своему усмотрению. Эта точка зрения утвердилась, когда войны США в Афганистане и Ираке превратились в болото, и она укрепилась после финансового кризиса 2008 года, который китайское руководство расценило как похоронный звон для U.С. мировой престиж. В 2016 году британское голосование за выход из Европейского союза и избрание Дональда Трампа президентом США укрепило консенсусное мнение о том, что Соединенные Штаты и Запад в целом находятся в упадке. Это может означать, что Китай может проявить стратегическое терпение и просто позволить американской мощи ослабнуть. Но возможность возобновления лидерства США, вызванная приходом администрации Байдена — и опасения по поводу смертности Си (ему будет 82 года в 2035 году) — означает, что Пекин не желает ждать и смотреть, как долго продлится эта фаза упадка Запада. последний.
Вторая важная сила, противостоящая Си, — ухудшение демографических и экономических перспектив Китая. К тому времени, когда он вступил в должность, население Китая одновременно стареет и сокращается, и страна сталкивается с неизбежным притоком пенсионеров, что подчеркнет относительно слабую систему здравоохранения и пенсионного обеспечения страны. Китайская академия социальных наук теперь ожидает, что население Китая достигнет пика в 2029 году, а недавнее исследование The Lancet предсказывает, что к концу века оно сократится почти на 50 процентов.Хотя Пекин прекратил свою драконовскую политику одного ребенка в 2016 году, в стране по-прежнему зафиксировано 15-процентное снижение рождаемости за последние 12 месяцев. Между тем, по оценкам правительства, к 2033 году почти треть населения будет старше 60 лет.
Этим бедам способствуют сокращение рабочей силы и рост заработной платы в Китае, которые с 2005 года выросли в среднем на десять процентов. Более высокие зарплаты полезны для рабочих, но мировые производители все чаще переносят свои операции из Китая в страны с более низкими издержками. , в результате чего в Китае все больше и больше низкоквалифицированных рабочих остаются безработными или частично занятыми.А поскольку только 12,5% рабочей силы Китая окончили колледжи (по сравнению с 24% в Соединенных Штатах), позиционирование основной части рабочей силы страны в борьбе за высококвалифицированные рабочие места в будущем будет сложной задачей.
Си в Порт-Морсби, Папуа-Новая Гвинея, ноябрь 2018 г.
Дэвид Грей / TPX Images of the Day / ReutersС этой тревожной демографической картиной напрямую связано замедление роста экономики Китая.Поскольку годовой рост ВВП упал с 14 процентов в 2007 году до средних однозначных цифр сегодня, многие давние проблемы, которые Пекин сумел скрыть под ковром, теперь требуют внимания и готовности смириться с экономической и политической болью. , от раскручивания огромного количества компаний-должников до требований, чтобы фирмы и частные лица платили больше в налоговую казну страны. В основе проблем роста Китая лежит снижение производительности. В течение первых нескольких десятилетий периода реформ после Мао добиться прироста производительности было относительно несложно, поскольку плановая экономика была разрушена в пользу рыночных сил, и массы граждан добровольно покинули сельскую местность в городские и прибрежные районы, надеясь на более высокую экономику. наемные работы.Позже, по мере того как иностранные компании приносили в страну инвестиции, технологии и ноу-хау, эффективность производства продолжала расти. Наконец, огромные суммы, потраченные на инфраструктуру, особенно дороги и железные дороги, повысили связность и, следовательно, производительность. Все это помогло бедной, в первую очередь сельскохозяйственной, экономике быстро догнать более развитые страны.
Однако к тому времени, когда Си пришел к власти, директивным органам становилось все труднее поддерживать темп, не создавая неприемлемых уровней долга, как они это сделали в ответ на глобальный финансовый кризис 2008 года.Более того, страна уже была насыщена транспортной инфраструктурой, поэтому дополнительная миля автомобильных дорог или высокоскоростных железных дорог не могла сильно повлиять на рост. А поскольку почти все трудоспособные рабочие уже переехали из сельской местности в города, перемещение рабочей силы также не остановит снижение производительности. Наконец, социальные и экологические издержки предыдущей парадигмы роста Китая стали как неустойчивыми, так и дестабилизирующими, поскольку ошеломляющее загрязнение воздуха и разрушение окружающей среды вызвали острый гнев среди китайских граждан.
Возможно, наиболее значимыми изменениями, произошедшими на часах Кси, стали достижения в таких новых технологиях, как искусственный интеллект, робототехника и биомедицинская инженерия, среди прочих. Си считает, что доминирование на «командных высотах» этих новых инструментов сыграет решающую роль в экономической, военной и геополитической судьбе Китая, и он мобилизовал партию, чтобы превратить страну в центр высоких технологий. Это включает в себя затраты огромных средств на развитие НИОКР и производственных мощностей страны в технологиях, которые считаются критически важными для национальной безопасности, от полупроводников до батарей.Как заявил Си в 2014 году, преимущество первопроходца получит «тот, кто держит нос за вола научно-технических инноваций».
Си также надеется, что новые технологии помогут КПК преодолеть или, по крайней мере, обойти почти все внутренние проблемы Китая. Он считает, что негативные последствия сокращения рабочей силы можно смягчить агрессивным стремлением к автоматизации, а потерю рабочих мест в традиционных отраслях можно компенсировать возможностями в новых высокотехнологичных секторах. «Сможем ли мы укрепить нашу спину на международной арене и преодолеть« ловушку среднего дохода »в значительной степени зависит от улучшения возможностей в области научных и технологических инноваций», — сказал Си в 2014 году.
Новые технологии служат и другим целям. Инструменты распознавания лиц и искусственный интеллект дают органам внутренней безопасности Китая новые способы наблюдения за гражданами и подавления инакомыслия. Стратегия партии «военно-гражданское слияние» направлена на использование этих новых технологий для значительного усиления боевых возможностей китайских вооруженных сил. А достижения в области «зеленых» технологий открывают перспективу одновременного достижения экономического роста и сокращения загрязнения — двух целей, которые Пекин обычно считает находящимися в напряжении.
ПАРАНОИДНЫЙ СТИЛЬ В КИТАЙСКОЙ ПОЛИТИКЕ
Это совпадение изменений и развития произошло бы независимо от того, кто пришел к власти в Китае в 2012 году. Возможно, другой лидер предпринял бы столь же смелую повестку дня. Тем не менее, среди современных китайских политических деятелей Си продемонстрировал непревзойденное умение вести бюрократическую борьбу. И он явно верит, что он является фигурой исторической значимости, от которой зависит судьба КПК.
Чтобы продвинуть вперед значительные перемены, Си наблюдал за построением нового политического порядка, подкрепленного огромным увеличением силы и авторитета КПК.Тем не менее, помимо этого подъема партийной власти, возможно, самым важным наследием Си будет его обширное переосмысление национальной безопасности. Его пропаганда «всеобъемлющей концепции национальной безопасности» появилась в начале 2014 года, и в апрельском выступлении он объявил, что Китай столкнулся с «самыми сложными внутренними и внешними факторами в своей истории». Хотя это было явно преувеличением — война с Соединенными Штатами в Корее и общенациональный голод конца 1950-х были более сложными, — послание Си политической системе было ясным: партия противостоит новой эре риска и неопределенности.
Многолетний опыт КПК дезертирства, попыток переворота и подрывных действий со стороны внешних субъектов предрасполагает ее к острой паранойе, которая достигла апогея в эпоху Мао. Си рискует институционализировать этот параноидальный стиль. Одним из результатов размывания границы между внутренней и внешней безопасностью стала инфляция угроз: партийные кадры в районах с низким уровнем преступности и низким уровнем риска теперь предупреждают о терроризме, «цветных революциях» и «христианском проникновении». В Синьцзяне страхи перед сепаратизмом использовались для оправдания превращения всего региона в антиутопическую тюрьму высоких технологий.А в Гонконге Си установил бюрократию «национальной безопасности», которая может игнорировать местные законы и действовать в условиях полной секретности, устраняя предполагаемые угрозы жесткому правлению Пекина. В обоих случаях Си продемонстрировал, что он готов принять международное осуждение, когда он чувствует, что на карту поставлены основные интересы партии.
Дома Си разжигает националистические настроения, изображая Китай как окруженный и осажденный врагами, используя глубоко эмоциональный (и сильно искаженный) взгляд на прошлое и романтизируя сражения Китая против японцев во Второй мировой войне и его «победу» над Японией. США в Корейской войне.Предупреждая, что Китай вступил в период повышенного риска со стороны «враждебных иностранных сил», Си пытается приспособить китайских граждан к идее о том, что впереди будут более трудные времена, и обеспечить, чтобы партия и он сам рассматривались как стабилизирующие силы.
Си поставил Китай на рискованную траекторию, которая ставит под угрозу достижения его предшественников.
Между тем, чтобы использовать предполагаемое окно возможностей во время ухода Америки от глобальных дел, Пекин агрессивно продвинулся по множеству направлений внешней политики.К ним относятся использование тактики «серой зоны», например использование коммерческих рыболовецких судов для отстаивания территориальных интересов в Южно-Китайском море и создание первой зарубежной военной базы Китая в Джибути. Обширный внутренний рынок Китая позволил Си угрожать странам, которые не демонстрируют политического и дипломатического послушания, о чем свидетельствует недавняя кампания Пекина по экономическому принуждению против Австралии в ответ на призыв Канберры к независимому расследованию происхождения вируса, вызывающего COVID- 19.Точно так же Си призвал китайских дипломатов «Воин-волк» запугивать и беспокоить принимающие страны, которые критикуют или иным образом враждуют с Китаем. Ранее в этом году Пекин ввел санкции против Джо Смита Финли, британского антрополога и политолога, изучающего Синьцзян, и Института китайских исследований Меркатора, немецкого аналитического центра, чья работа, по утверждению КПК, «нанесла серьезный ущерб суверенитету Китая. интересы. »
Мао Цзэдун и Дэн Сяопин продемонстрировали стратегическое терпение, отстаивая интересы Китая на мировой арене.Действительно, Мао сказал президенту США Ричарду Никсону, что Китай может подождать 100 лет, чтобы вернуть себе Тайвань, и Дэн вел переговоры о возвращении Гонконга в соответствии с обещанием (которое было нарушено Си) о 50-летнем периоде местной автономии. Оба лидера глубоко осознавали относительную хрупкость Китая и важность осторожного, продуманного государственного подхода. Си не разделяет их невозмутимости или уверенности в долгосрочных решениях.
Это вызвало опасения, что Си попытается предпринять чрезвычайно рискованный гамбит, чтобы захватить Тайвань силой к 2027 году, к 100-летию основания Народно-освободительной армии.Однако кажется сомнительным, что он спровоцирует возможный военный конфликт с Соединенными Штатами всего в 110 милях от береговой линии Китая. Если предположить, что НОАК преуспела в преодолении обороны Тайваня, не говоря уже о преодолении возможного вмешательства США, Си тогда пришлось бы провести военную оккупацию, преодолев устойчивое сопротивление в течение неопределенного периода времени. Попытка захватить Тайвань подорвет почти все другие глобальные и внутренние амбиции Си. Тем не менее, хотя более экстремальные сценарии могут пока оставаться маловероятными, Си продолжит заставлять Китай выставлять напоказ свою силу по соседству и продвигаться вовне в погоне за своими интересами.По многим вопросам он, кажется, хочет, чтобы окончательное решение было принято незамедлительно.
ЧЕЛОВЕК СИСТЕМЫ
Склонность Си верить, что он может формировать точный курс траектории Китая, напоминает описание экономистом Адамом Смитом «системного человека»: лидера, «настолько очарованного предполагаемой красотой своего идеального плана правления, что он не может терпеть малейшее отклонение от любой его части ». Чтобы реализовать свои краткосрочные цели, Си отказался от невидимой руки рынка и создал экономическую систему, которая полагается на государственных субъектов для достижения заранее определенных целей.
Критически важным для этого сдвига была опора Си на промышленную политику, инструмент экономического управления государством, который не пользовался популярностью почти до конца правления предшественника Си Ху, когда он начал формировать подход Пекина к технологическим инновациям. 2015 год стал важным переломным моментом, когда были введены масштабные программы промышленной политики, направленные не только на развитие данной технологии или отрасли, но и на изменение всей структуры экономики.К ним относятся план «Сделано в Китае до 2025 года», который направлен на модернизацию производственных мощностей Китая в ряде важных секторов; стратегия «Интернет плюс» — схема интеграции информационных технологий в более традиционные отрасли; и 14-й пятилетний план, в котором изложена амбициозная программа по снижению зависимости Китая от иностранных технологий. Посредством такой политики Пекин направляет десятки триллионов юаней в компании, технологии и отрасли, которые он считает стратегически важными.Он делает это с помощью прямых субсидий, налоговых льгот и квазирыночных «государственных инвестиционных фондов», которые напоминают контролируемые государством фирмы венчурного капитала.
На данный момент послужной список Пекина в этой области явно неоднозначен: во многих случаях огромные суммы инвестиций приносили мизерную прибыль. Но, как предупредил экономист Барри Нотон, «промышленная политика Китая настолько масштабна и настолько нова, что мы еще не в состоянии ее оценить. Они могут оказаться успешными, но также не исключено, что они окажутся катастрофическими.”
Си считает, что он может формировать будущее Китая, как это делали императоры легендарного прошлого страны.
С этой промышленной политикой связан подход Си к компаниям частного сектора Китая, включая многих технологических и финансовых гигантов, которые всего несколько лет назад наблюдатели считали возможными агентами политических и социальных изменений. Технологические инновации позволяют таким компаниям, как Ant Group и Tencent, контролировать критически важные новые потоки данных и финансовые технологии. Си явно воспринял это как неприемлемую угрозу, о чем свидетельствует недавний всплеск первоначального публичного размещения акций Ant Group со стороны КПК после комментариев, сделанных ее основателем Джеком Ма, которые многие восприняли как критические по отношению к партии.
Си готов отказаться от повышения международного финансового престижа Китая, чтобы защитить интересы партии и дать сигнал бизнес-элите: партия на первом месте. Однако это не история Давида и Голиафа. Это больше похоже на семейную вражду, учитывая тесные и устойчивые связи между номинально частными фирмами Китая и его политической системой. Действительно, почти все самые успешные предприниматели Китая являются членами КПК, и для многих компаний успех зависит от оказываемых партией услуг, включая защиту от иностранной конкуренции.Но в то время как предыдущие китайские лидеры предоставляли частному сектору широкие полномочия, Си решительно провел черту. Это еще больше ограничило возможности страны к инновациям. Какими бы продвинутыми ни были регуляторы Пекина и государственные инвесторы, устойчивые инновации и повышение производительности не могут быть достигнуты без активного частного сектора.
ГРАНД СТРАТЕГИЯ ИЛИ ГРАНД ТРАГЕДИЯ?
Чтобы воспользоваться временными преимуществами и предотвратить внутренние проблемы, Си подготовил себя к 15-летней гонке, для которой он мобилизовал потрясающие возможности системы, которой он теперь безоговорочно командует.Укороченные временные рамки Си вызывают чувство безотлагательности, которое определит политическую повестку дня Пекина, терпимость к риску и готовность идти на компромисс по мере продвижения вперед. Это сузит варианты, доступные странам, которые надеются повлиять на поведение Китая или надеются, что позиция «воина-волка» естественным образом отступит.
Соединенные Штаты могут опровергнуть утверждение Пекина о том, что его демократия атрофировалась и что звезда Вашингтона тускнеет, путем укрепления устойчивости американского общества и повышения компетентности США.Правительство С. Если Соединенные Штаты и их союзники инвестируют в инновации и человеческий капитал, они могут предотвратить попытки Си получить преимущество первопроходца в новых и важнейших технологиях. Точно так же более активная и дальновидная роль США в формировании глобального порядка ограничит способность Пекина распространять нелиберальные идеи за пределы Китая.
Невольно Си заставил Китай соревноваться с самим собой в гонке, чтобы определить, смогут ли его многочисленные сильные стороны превзойти патологии, которые сам Си внес в систему.К тому времени, когда он пришел к власти, КПК установила довольно предсказуемый процесс регулярной и мирной передачи власти. Следующей осенью состоится 20-й съезд партии, и, как правило, лидер, который был у власти, пока Си Цзиньпин, уйдет в сторону. Однако на сегодняшний день не ожидается, что Си сделает это. Это чрезвычайно рискованный шаг не только для самой КПК, но и для будущего Китая. Если преемника не будет видно, если Си неожиданно умрет в следующем десятилетии, страна может быть ввергнута в хаос.
Даже если предположить, что Си остается здоровым, находясь у власти, чем дольше сохраняется его пребывание в должности, тем больше КПК будет напоминать культ личности, как это было при Мао. Элементы этого уже очевидны, и видимое подхалимство среди политического класса Китая стало нормой. Призывы к величию «мысли Си Цзиньпина» могут показаться посторонним просто любопытными или даже смешными, но они действительно пагубно влияют на качество принятия решений и информационные потоки внутри партии.
Было бы иронично и трагично, если бы Си, лидер с миссией спасти партию и страну, вместо этого поставил бы под угрозу и то, и другое. Его нынешний курс угрожает свести на нет большой прогресс, достигнутый Китаем за последние четыре десятилетия. В конце концов, Си может быть прав в том, что следующее десятилетие определит долгосрочный успех Китая. Чего он, вероятно, не понимает, так это того, что он сам может быть самым большим препятствием.
Загрузка …
Пожалуйста, включите JavaScript для правильной работы этого сайта.
Пенсионное вознаграждение | ICSC
×Условия использования
Использование этого веб-сайта означает согласие со следующими условиями:
- Комиссия по международной гражданской службе поддерживает этот веб-сайт («Сайт») в знак любезности для тех, кто может выберите доступ к сайту («Пользователи»).Информация, представленная в данном документе, предназначена только для информационных целей. Международный Комиссия государственной службы разрешает Пользователям посещать Сайт, а также загружать и копировать информацию и документы. и материалы (совместно именуемые «Материалы») с Сайта для личного некоммерческого использования Пользователем без какого-либо права на перепродавать или распространять их, а также компилировать или создавать на их основе производные работы в соответствии с изложенными положениями и условиями ниже, а также с учетом более конкретных ограничений, которые могут применяться к конкретным материалам на этом Сайте.
- Управление сайтом осуществляется Комиссией по международной гражданской службе. Все материалы на этом сайте от международной гражданской службы Комиссия появляется в соответствии с настоящими Условиями.
- Если прямо не указано иное, выводы, толкования и заключения, содержащиеся в Материалах на этом Сайте, являются следующими: различных сотрудников Комиссии по международной гражданской службе, консультантов и советников международной гражданской службы Секретариат Комиссии, который подготовил работу и не обязательно представляет точку зрения Комиссии по международной гражданской службе. или его государства-члены.
Отказ от ответственности
Комиссия по международной гражданской службе («Комиссия») поддерживает этот веб-сайт для расширения доступа общественности к информации Комиссии. Это услуга, которая постоянно развивается. Хотя мы стараемся предоставлять своевременную и точную информацию, мы не даем никаких гарантий.Мы приложит усилия для исправления ошибок, доведенных до нашего сведения. Пользователи должны знать, что некоторая информация, доступная на этом веб-сайте, может не отражают официальную позицию Комиссии.
Ссылка в данном документе на какие-либо конкретные коммерческие продукты, процесс или услугу по торговому наименованию, товарному знаку, производителю или иным образом не подразумевает его одобрение, рекомендация или поддержка Комиссией по международной гражданской службе.Взгляды и мнения, выраженные в настоящем документе, не обязательно указывать или отражать данные Комиссии по международной гражданской службе и не должны использоваться в целях рекламы или одобрения продукта.
Что касается документов, имеющихся в этой службе, то ни Комиссия по международной гражданской службе, ни члены ее секретариата нести юридическую ответственность или ответственность за точность, полноту или полезность любой раскрытой информации или заявлять, что ее использование не будет нарушать права частной собственности.
Документы на этом веб-сайте содержат гипертекстовый указатель на информацию, созданную и поддерживаемую другими государственными и частными организациями. Имейте в виду, что мы не контролируем и не гарантируем точность, актуальность, своевременность или полноту этой внешней информации. Кроме того, включение указателей на определенные элементы в гипертекст не предназначено для отражения их важности и не предназначено для поддержки любые высказанные мнения или продукты услуг, предлагаемых автором ссылки или ссылки на организацию, предоставляющую услугу на которую ведется ссылка.
Сохранение иммунитета
Ничто в данном документе не должно составлять или рассматриваться как ограничение или отказ от привилегий и иммунитетов Международного союза. Комиссия государственной службы, которые специально зарезервированы.
Общий
Комиссия по международной гражданской службе оставляет за собой исключительное право по своему усмотрению изменять, ограничивать или прекращать работу Сайта или любых других Материалы в любом отношении.Комиссия по международной гражданской службе не обязана принимать во внимание потребности любого пользователя. в связи с этим.
Комиссия по международной гражданской службе оставляет за собой право отказать по своему усмотрению любому пользователю в доступе к этому сайту или любой его части. без предупреждения.
Никакой отказ Комиссии по международной гражданской службе от любого положения настоящих Положений и условий не является обязательным, за исключением случаев, изложенных в письменно и подписано его надлежащим образом уполномоченным представителем.
Закрыть
БД государственных служащих ORS — Пенсионная формула
Оценка пенсии
Мы рекомендуем следующие ресурсы, которые помогут определить размер вашей пенсии. Онлайн калькулятор: Подготовительные семинары для пенсионеров: |
Вашим первым шагом при оценке пенсии всегда будет определение вашего FAC. Затем вы используете пенсионную формулу, чтобы рассчитать свой прямой жизненный расчет.Как только вы узнаете размер своей прямой жизни, у вас будет основание для оценки сокращенной пенсии, пенсии по случаю потери кормильца и приравненной к ней пенсии.
Очень важно, чтобы вы понимали концепции, представленные здесь, прежде чем делать окончательный выбор, с которым вам придется жить на протяжении всей пенсии. Когда вы ознакомитесь с этими основами, вы можете переходить к следующему разделу, чтобы получить пошаговую помощь в оценке своей пенсии.
Формула пенсионного обеспечения
Ваша годовая пенсия рассчитывается по формуле, которая умножает вашу окончательную среднюю компенсацию (FAC) по плану с установленными выплатами (DB) на коэффициент пенсии , умноженный на ваш лет зачисленного стажа по плану с установленными выплатами (DB). .
Примечание: Существуют разные формулы пенсионного обеспечения для застрахованных сотрудников и сотрудников по охране окружающей среды. Для получения дополнительной информации нажмите здесь.
Если вы используете план DB 30 или DB / DC Blend, ваш FAC и годы работы определяются на дату перехода на план с установленными взносами (DC) для целей расчета вашей пенсии. Для участников плана DB / DC Blend эта дата — 31 марта 2012 г.
Окончательная средняя компенсация (FAC).
Ваше самое высокое вознаграждение за три года подряд по плану DB усредняется для определения вашего окончательного среднего вознаграждения, или FAC. Если вы являетесь специалистом по охране окружающей среды, используется ваша самая высокая компенсация за два года подряд. Для получения дополнительной информации о типах компенсации, используемых в вашем FAC, щелкните здесь.
Примечание: Самый высокий доход за последовательные годы, возможно, пришелся на более ранний период вашей карьеры, однако мы по-прежнему называем его окончательной средней компенсацией.
Пенсионный фактор.
Пенсионный коэффициент для большинства госслужащих составляет 1,5 процента (0,015). Офицеры по охране окружающей среды и прикрытые сотрудники, работающие с заключенными, используют другой коэффициент и формулу.
лет службы (YOS).
Годы вашей службы отражают годы или доли лет, в течение которых вы работали в штате Мичиган или в одном из его нецентральных агентств по плану DB. Вам засчитывается полный год, если вы отработали 2 080 обычных часов; однако вы можете заработать не более одного года в течение одного года.
Учитываются только обычные часы, не сверхурочные. Любая работа, которая меньше, чем полный рабочий день или прерывистая, оценивается с использованием обычных отработанных часов, преобразованных в доли года. Например, если вы работаете неполный рабочий день, вы зарабатываете 0,5 года службы за каждый год работы. (Исключение: вы не рассматриваете себя как неполный рабочий день, если вы работаете по сокращенному графику из-за мер Добровольного плана А, обязательных часов отпуска или часов программы банковских отпусков. Вы получите полный кредит.)
Вы можете получить кредит за обслуживание для любого военного отпуска или компенсационного отпуска рабочих, которые имеют место во время вашей государственной службы.
Засчитываемая услуга также может включать в себя приобретенный или переведенный дополнительный кредит на услугу. Для получения дополнительной информации см. Добавление к вашей службе.
У вас есть выбор способа оплаты
Формула пенсии рассчитывает размер вашей постоянной пожизненной пенсии. Все расчеты вариантов пенсионных выплат начинаются с расчета вашей прямой суммы жизни, которая корректируется в зависимости от того, какой план или вариант вы выбираете. Щелкните здесь, чтобы получить более подробную информацию о вариантах пенсии.
Когда вы начинаете получать пенсию, в первую очередь выплачиваются все пенсионные взносы DB, уплаченные вами в пенсионную систему.Для получения дополнительной информации по этой теме прочитайте больше о вашем вкладе.
Тщательно выбирайте параметры
Вы должны выбрать способ выплаты при подаче заявления на пенсию. После даты выхода на пенсию вы не сможете изменить свой выбор или назначенного получателя пенсии по случаю потери кормильца. Если вы выйдете замуж после выхода на пенсию, вы сможете добавить своего супруга к своему страховому покрытию.
Каждый шестой спортсмен США, участвующий в Олимпийских играх в Токио, не вакцинирован против COVID-19
Около 100 из 613 спортсменов США, приехавших в Токио на Олимпиаду, не вакцинированы, заявил глава медицинской службы Олимпийского и Паралимпийского комитета США за несколько часов до церемонии открытия в пятницу вечером.
Медицинский директор Джонатан Финнофф сказал, что 567 американских спортсменов заполнили свои истории болезни, когда готовились к поездке, и, по оценкам, 83 процента ответили, что были вакцинированы.
«Восемьдесят три процента — это на самом деле значительная цифра, и мы ею вполне довольны», — сказал Финнофф.
Среди немногих американских спортсменов, которые публично заявили, что они не вакцинированы, — пловец Майкл Эндрю, бегун Коул Хокер и заместитель по гимнастике Линн Вонг.
На данный момент два американских спортсмена — игрок в пляжный волейбол Тейлор Крабб и Кара Икер, заместитель по гимнастической команде, — как известно, дали положительный результат.И Крэбб, и Икер говорят, что им сделали прививки. МОК сообщил о 13 положительных результатах среди всех спортсменов Японии.
По оценкам МОК, около 85 процентов жителей Олимпийской деревни вакцинированы; это основано на том, что сообщает Олимпийский комитет каждой страны, но не является независимым подтвержденным числом.
Цифра USOPC более надежна — на основе анкет, которые спортсмены должны были заполнить перед приездом в Японию.
Около 100 из 613 американских спортсменов, приехавших в Токио на Олимпиаду, не вакцинированы, заявил глава медицинской службы Олимпийского и Паралимпийского комитета США за несколько часов до церемонии открытия в пятницу вечером.На фото: команда США входит на церемонию открытия
Пловец Майкл Эндрю (слева) и бегун Коул Хокер (справа) среди немногих американских спортсменов, которые публично заявили, что не вакцинированы
Альтернатива по гимнастике Линн Вонг (на фото) также не сделала был вакцинирован
Finnoff сказал, что комитет не дифференцирует свое лечение спортсменов в зависимости от того, вакцинированы ли они.
«Лучшее, что можно сделать, — это предположить, что все подвергаются риску, и снизить риск, введя меры по смягчению последствий COVID, которые, как мы знаем, работают», — сказал он.
Организаторы Олимпийских игр в Токио и Международный олимпийский комитет не сделали обязательной вакцинацию спортсменов для участия в соревнованиях.
Чуть более 20 процентов населения Японии полностью вакцинированы по сравнению с 48,8 процентами населения США.
Пловец Эндрю, которого считают сильным претендентом на медаль, сообщил ранее в этом месяце, что он не вакцинирован после того, как репортер спросил о его статусе.
«Моя причина в том, что, во-первых, это был последний момент, я не хотел вкладывать в свое тело что-то, на что я не знал, как я потенциально отреагирую», — сказал он.
«Как спортсмен элитного уровня, все, что мы делаем, очень просчитано и понятно. Что касается меня, то в тренировочном цикле, особенно перед испытаниями, я не хотел рисковать выходными днями. Были периоды, когда вы делаете прививку, вам приходится иметь дело с выходными ».
Эндрю сказал, что не планирует делать прививки в будущем.
«Мы чувствуем себя в безопасности и защищаемся, зная, что мы максимально минимизируем риски», — сказал он, ссылаясь на ежедневные испытания во время Олимпийских игр.
Пловец Эндрю (на фото во время соревнований в июне) сообщил ранее в этом месяце, что он не вакцинирован. «Моя причина в том, что это, во-первых, был как бы последний момент, я не хотел вкладывать в свое тело что-то, на что я не знал, как я потенциально отреагирую», — сказал он. 20-летний бегун на средние дистанции из Индианаполиса сообщил, что ему не делали прививку в понедельник.
«Я не особо беспокоюсь об этом, когда собираюсь войти», — сказал он, отметив, что заразился COVID-19 несколько месяцев назад.
Вонг, один из четырех заместителей в сборной США по гимнастике, был вынужден самоизолироваться после того, как его альтернативный Икер дал положительный результат на коронавирус по прибытии в Японию. Икер сказала, что она была вакцинирована, а Вонг сказал, что нет.
Заместитель по гимнастике Линн Вонг (на фото) была вынуждена поместить в карантин после контакта с товарищем по команде, инфицированным коронавирусом
Майя ДиРадо, выигравшая две золотые медали по плаванию за США в 2016 году, осудила решение Эндрю не вакцинироваться в Twitter. нить ранее на этой неделе.
«То, что Майкл примет решение, которое даже немного рискует для его товарищей по команде ради его собственного благополучия, меня расстраивает», — написал ДиРадо. Она является одним из трех представителей спортсменов в совете директоров США по плаванию, ушедших на пенсию после Игр в Рио в 2016 году.
Лучшие американцы — Челеб Дрессел, Кэти Ледеки, Лилли Кинг и Симона Мануэль — заявили, что они полностью вакцинированы.
Бывший золотой медалист Энтони Эрвин написал в Твиттере ДиРадо, что Эндрю заболел COVID-19 в декабре, «и, следовательно, имеет естественный иммунитет».
Товарищ Эндрю по команде, Том Шилдс, раскритиковал позицию ДиРадо.
«Какая часть этой ответственности включает в себя пристыдить одного из наших олимпийцев (sic) накануне соревнований?» — написал Шилдс в Твиттере.
Показатель вакцинации американской команды стал самой большой новостью, полученной в ходе продолжавшегося в пятницу продолжительного часа вопросов и ответов с руководством USOPC — это совсем не то, что было на последней предолимпийской пресс-конференции.
На зимних Олимпийских играх в Пхенчхане доминировали разговоры о том, как федерация занимается делами о сексуальном насилии после суда над бывшим врачом команды Ларри Нассаром.
С тех пор руководство USOPC почти полностью сменилось.
Сюзанна Лайонс — новый председатель, Сара Хиршланд — новый генеральный директор, а Рик Адамс — новый руководитель отдела спортивных достижений.
Частично перезагрузка USOPC включала снижение внимания к поискам медалей и уделение большего внимания здоровью и благополучию спортсменов. США возглавляют таблицу медалей на всех Летних Играх с 1996 года, Олимпийских играх после распада старой советской команды.
Но Хиршланд прекрасно понимает, что ее выступление и выступления команды все равно будут оцениваться на каком-то уровне по медалям.
‘США едут сюда в надежде выиграть много медалей? Вы держите пари, что да, — сказал Хиршланд.
Однако все ожидания сдерживаются тем фактом, что вспышка COVID может перевернуть планы.
«Спортсмены привыкли к тому, что комфортно, когда им некомфортно», — сказал Адамс. «Они пережили это, и в течение следующих 17 дней ожидают, что они будут строить свои ожидания в отношении вещей, которые могут измениться».
В общей сложности 110 случаев коронавируса были напрямую связаны с Играми после того, как в четверг было зарегистрировано еще 25.Тринадцать из них — спортсмены.
Церемония открытия началась в пятницу вечером в Токио, где всего 950 VIP-персон и мировых лидеров собрались на главной арене на 68000 мест, чтобы посмотреть, как свет и цвет демонстрируют на фоне растущего числа случаев в стране, что вынудило организаторов запретить массовое скопление людей.
Фейерверк взрывается над главным олимпийским стадионом в Токио, когда начинается церемония открытия, через год после того, как мероприятие было отложено из-за пандемии коронавируса
Мрачные и социально отстраненные — исчезли плотные танцевальные номера, которые традиционно отмечают открытие церемонии в качестве режиссеров вместо этого наилучшим образом использовали проекционные технологии для добавления цвета и зрелищности.
Большой фейерверк добавил звуковой всплеск к тому, что в остальном было устрашающе тихим мероприятием, после того, как организаторы отказались воспроизводить искусственный шум толпы на арене.
Затем последовала минута молчания для всех жертв пандемии, после чего на сцену вышли танцоры, представляющие японских мастеров по дереву, представляющие историю и культуру страны.
Они сформировали олимпийские кольца из древесины деревьев, посаженных из семян, привезенных в страну в последний раз, когда она принимала Олимпийские игры в 1960-х годах, перед традиционным Парадом Наций, когда спортсмены выходили на арену под знаменами своих стран — хотя их количество значительно сократилось по сравнению с предыдущими годами.