Учеба входит ли в стаж: Входит ли учеба в общий трудовой стаж: что говорит закон

Содержание

Входит ли учеба в общий трудовой стаж: что говорит закон

Входит ли учеба в общий трудовой стаж — по действующему законодательству, нет. Если обучение проходило в период до 2002 года — да, потому что так было установлено действующим до 2002 года законом.

Страховой стаж (выработка) — это время, когда за гражданина производились пенсионные отчисления. Основное его значение в том, что он влияет на формирование пенсионных отчислений (сейчас минимум для назначения пенсии — 15 лет).

Пенсионное законодательство постоянно меняется, но новый закон не может ухудшать положение гражданина. По действующему ранее закону, время обучения учитывалось при назначении пенсионного обеспечения, по действующему сейчас — нет. Поэтому входит ли в стаж учеба в институте зависит от того, на какой период она пришлась.

Включают ли учебу в общий трудовой стаж

До 1992 года пенсии назначались на основании постановления Совета министров СССР № 590 от 03.08.1972, с 1992 до 2002 — по закону о пенсиях № 340-I от 20.11.1990. В соответствии с этими законодательными актами, годы учебы входят в общий трудовой стаж, если гражданин получал образование в высших и средних специальных учебных заведениях.

С 2002 в России введен в действие Федеральный закон № 173 от 17.12.2001 о пенсиях. В соответствии со ст. 10-11 этого закона, период обучения не учитывается при назначении пенсии. Само понятие «трудовой стаж» заменено на «страховой».

В 2015 законодательство опять поменялось. Вступил в действие ФЗ № 400, принятый еще 28.12.2013 и действующий по сей день. Он увеличил количество периодов, засчитываемых в трудовую выработку, но период получения образования в него не вошел.

В соответствии со ст. 11 нового 400-ФЗ, в страховую выработку входят периоды:

  • службы в армии;
  • получения пособия по безработице или нетрудоспособности;
  • ухода за малолетним ребенком, не достигшим полутора лет;
  • ухода за инвалидом, престарелым гражданином старше 80 лет, ребенком-инвалидом;
  • необоснованного содержания под стражей;
  • проживания вместе с супругом-военнослужащим (или супругой-военнослужащей) в местности, где не представилось возможности осуществлять рабочую деятельность;
  • проживания с супругом, супругой за границей.

По законодательству получается, и это указано в п. 8 ст. 13 400-ФЗ, что учеба входит в стаж для пенсии, если она осуществлялась до 2002 года. Под этим термином понимается получение знаний в средних и высших учебных заведениях.

В техникуме

Из системного толкования норм законодательства получается, что ответ на вопрос, входит ли учеба в техникуме в стаж работы, зависит от времени прохождения обучения в этом среднем образовательном заведении. Период до 2002 включается, после — уже нет. Смена наименования с техникума на колледж не имеет значения.

В вузе

По советскому законодательству, учеба в вузе входит в трудовой стаж, по новому российскому — в страховой нет. Если студент обучается на заочном отделении, работает в свободное от получения знаний время (по трудовому договору или в качестве ИП) и за него производятся отчисления или он сам их производит, эти периоды включаются в выработку.

В аспирантуре и интернатуре

Послевузовское образование в виде аспирантуры по новому законодательству не учитывается, а в советское время учитывалось. Интернатура — это специализация в медицинской организации после получения высшего образования. Интернам выплачивается заработная плата, этот период включается в страховую выработку.

Когда засчитают время обучения

Вуз, техникум, аспирантура принимаются во внимание при назначении пенсии, училище входит в трудовой стаж для пенсии, но не школьные годы, обучение в общеобразовательной школе никогда в выработку не включалось. И они засчитываются только при прохождении обучения до 2002 года.

Исключение составляют случаи, когда студент осуществлял трудовую деятельность в свободное от занятий время.

По советскому законодательству, профессиональное образование приравнивалось к этим видам образования, поэтому ответ на вопрос, входят ли курсы в пенсионный стаж, положительный, если они пройдены до 2002 и касались профессионального обучения (повышение квалификации и т. д.).

Студент работает или платит взносы самостоятельно

На основании ст. 11 400-ФЗ, период трудовой деятельности или иной деятельности, когда производилось отчисление пенсионных взносов, учитывается при назначении пенсионного обеспечения. Поэтому если студент работал или осуществлял предпринимательскую деятельность и платил взносы самостоятельно в период получения образования, учеба в университете входит в трудовой стаж и засчитывается Пенсионным фондом.

Обучение проходило в ведомственном вузе

В соответствии с законом № 4468-1 от 12.02.1993 и постановлением правительства РФ № 941 от 22.09.1993, обучение входит в выслугу лет для получения пенсии в органах внутренних дел в пределах 5 лет. Это правило распространяется на сотрудников, поступивших на службу до 01.01.2012 при условии окончания образовательного заведения (ч. 2 ст. 17, ст. 22 Федерального закона от 30.11.2011 № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», п. 2 ст. 35 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», приказ Министра обороны РФ от 07.04.2015 № 185).

На основании 342-ФЗ от 30.11. 2011, 53-ФЗ от 28.03.1998, приказа Минобороны РФ № 185 от 07.04.2015, зачисление в вузы МВД или МО фактически является поступлением на службу с подписанием контрактов.

Военнослужащий обучался в гражданском вузе

Вид учебного заведения не имеет значения, но учет производится по следующему принципу: два месяца обучения приравниваются к одному месяцу службы.

Ответ на вопрос, какая учеба входит в общий трудовой стаж, следующий: до 2002 года, если обучение проходило в университете, академии, вузе, училище, техникуме, аспирантуре, докторантуре, на курсах повышения квалификации.

Входит ли учеба в техникуме в стаж?

Перед многими людьми рано или поздно встает вопрос, входит ли учеба в техникуме в стаж. Чтобы на него ответить, необходимо уточнить, для каких целей исчисляется стаж. 

Учеба в техникуме входит в трудовой стаж, который необходим для назначения пенсии по смешанному стажу. Если говорить об общем трудовом стаже, исчисляемом для назначения трудовой пенсии, то в соответствии со статьей 4 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ (ред. от 01.07.2011) «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую входят периоды подготовки к профессиональной деятельности. Речь идет о периодах обучения в школах, училищах, на курсах подготовке кадров, курсах повышения квалификации и курсах переквалификации, в образовательных учреждениях среднего профессионального и высшего профессионального образования, обучения в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре. 

Согласно тому же закону, страховой стаж – это учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых происходила выплата страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, которые засчитываются в страховой стаж. 

В страховой стаж также включается: 

— период прохождения военной и другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, а также их семей; 

— период получения пособия по обязательному социальному страхованию при временной нетрудоспособности; — период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не больше трех лет в общей сложности; 

— период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах, период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства; 

— период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных при отбывании этими лицами наказания в местах лишения свободы и ссылке; 

— период ухода за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом и лицом, достигшим возраста 80 лет; 

— период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в тех местностях, где они не могли работать из-за отсутствия возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности. 

Таким образом, на вопрос входит ли учеба в техникуме в стаж для начисления пенсии, можно ответить отрицательно.

Что включается в стаж при расчёте пенсии

Страховой стаж – это продолжительность периодов работы гражданина, а также иных социально значимых периодов деятельности. Стаж является одним из ключевых параметров, который даёт право на пенсию и влияет на её размер. Что включается в страховой стаж при расчёте пенсии:

  1. Трудовая деятельность:

— периоды официального трудоустройства по трудовому договору,

— периоды осуществления деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, нотариусов, адвокатов, глав и членов крестьянско-фермерских хозяйств, самозанятых граждан.

— периоды временной нетрудоспособности (больничный).

  1. Период получения пособия по безработице.
  2. Периоды осуществления социально-значимой деятельности:

— отпуск по уходу за каждым ребёнком до достижения им возраста 1,5 лет (но не более 6 лет в общей сложности).

— прохождения военной службы по призыву.

— периоды уход за нетрудоспособным (инвалидом I группы, ребёнком-инвалидом или за человеком, достигшим 80 лет).

— учёба в техникуме, вузе и др. учебных заведениях (включается в стаж только при определённых обстоятельствах и при условии, что это увеличит размер пенсии).

— отсутствие возможности трудоустройства гражданина при прохождении его супругом военной службы по контракту.

Перечисленные социально-значимые периоды включаются в страховой стаж, несмотря на то, что гражданин в это время не работал.

Если какие-либо периоды совпадают по времени, то при назначении пенсии учитывается только один из них.

Внимательно изучите свой стаж в личном кабинете на сайте ПФР (https://es.pfrf.ru/), проверьте, вся ли трудовая деятельность отражена на вашем лицевом счёте. Если какие-либо периоды отсутствуют, гражданину необходимо обратиться в клиентскую службу ПФР по месту жительства с трудовой книжкой и паспортом для пополнения лицевого счета.

Поделиться новостью

Входит ли учеба в институте и училище в трудовой стаж?

Входит ли учеба в трудовой стаж?

Для начала давайте разберемся, входит ли учеба в трудовой стаж вообще? По общему правилу в таковой включаются только те временные периоды, когда гражданин:

  • осуществлял трудовую деятельность по договору;
  • являлся индивидуальным предпринимателем;
  • проходил службу в государственных и муниципальных органах (как гражданских, так и силовых ведомствах).

Непрерывный трудовой стаж для получения пенсии

Помимо этого трудовой стаж может включать в себя периоды, когда трудоспособный гражданин находился в отпуске по уходу за ребенком до достижения им полутора лет, проходил службу в качестве военнослужащего, был признан временно нетрудоспособным, состоял на учете в службе занятости в качестве безработного и т. п.

Таким образом, ответ на вопросы типа «входит ли в стаж учеба в училище?» или «входит ли в стаж учеба в институте?» прост: нет, согласно общему правилу, периоды как очного, так и заочного обучения в различных учебных заведениях в трудовой стаж гражданина не засчитываются.

Однако нужно отметить и то, что у этого правила, как и у других, имеются свои исключения.

В каких случаях учеба в училище, институте может быть включена в стаж?

Учеба в институте входит в трудовой стаж только при условии, что данное учебное заведение обучает будущих военнослужащих или сотрудников органов правопорядка. Это означает, что в общий трудовой стаж войдут годы обучения студентов в учебных заведениях, подведомственных МВД или Министерству обороны России.

С ответом экспертов о том, входит ли учеба в страховой стаж вы можете ознакомиться в «КонсультантПлюс». Если у вас еще нет доступа к системе, вы можете получить его на 2 дня бесплатно. Или закажите актуальный прайс-лист, чтобы приобрести постоянный доступ.

Дело в том, что граждане, поступающие на учебу в учебные заведения такого рода, по своему статусу приравниваются к военнослужащим, которые проходят службу по призыву. При этом ст. 10 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» говорит о том, что гражданам, находящимся на военной службе, период нахождения таковой засчитывается в трудовой стаж.

Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
Пробный бесплатный доступ к системе на 2 дня.

Входит ли в общий стаж работы сотрудника учеба в техникуме? — НТВП Кедр

Распечатать

Вопрос

Входит ли в общий стаж работы сотрудника учеба в техникуме с01.09.93 года 29.06.95, учеба записана в трудовой книжке

 

Ответ юриста

В соответствии с нормами ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 04.06.2014, с изм. от 19.11.2015) «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются:

периоды подготовки к профессиональной деятельности — обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего профессионального и высшего профессионального образования (в средних специальных и высших учебных заведениях), пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре;

ст. 30, Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 04.06.2014, с изм. от 19.11.2015) «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» {КонсультантПлюс}

Таким образом, учеба сотрудника в техникуме с 01.09.93 года 29.06.95 включается в общий трудовой стаж.

Подборка документов:

Вопрос: В организации производится оформление дубликатов массово утраченных трудовых книжек. Один из работников требует при заполнении раздела «Сведения о работе» дубликата включить в общий стаж работы время обучения в вузе в 1980 — 1985 гг. и внести соответствующую запись. Правомерны ли его требования? (Консультация эксперта, 2012) {КонсультантПлюс}

Вопрос: Засчитывается ли период обучения в очной аспирантуре с 1975 по 1978 гг. в общий стаж работы при назначении пенсии? (Консультация эксперта, 2012) {КонсультантПлюс}

 

Разъяснение дано в рамках услуг «ЛИНИИ КОНСУЛЬТАЦИЙ» консультантом по правовым вопросам ООО НТВП «Кедр-Консультант» Макшаковым Игорем Борисовичем, сентябрь 2017 г.

При подготовке ответа использована СПС КонсультантПлюс.

Данное разъяснение не является официальным и не влечет правовых последствий, предоставлено в соответствии с Регламентом ЛИНИИ КОНСУЛЬТАЦИЙ (www.ntvpkedr.ru).

Входит ли в трудовой стаж годы обучения в училище и в техникуме? — Адвокат в Самаре и Москве

Добрый день. Входит ли в трудовой стаж годы обучения в училище и в техникуме?

Адвокат Антонов А.П.

Добрый день!

Согласно ст. 12 Федерального закона «О страховых пенсиях», в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются:

1) период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 года N 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семей»;

2) период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;

3) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности;

4) период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;

5) период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке;

6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет; 7) период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности;

8) период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, постоянные представительства Российской Федерации при международных организациях, торговые представительства Российской Федерации в иностранных государствах, представительства федеральных органов исполнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государственных учреждений Российской Федерации (государственных органов и государственных учреждений СССР) за границей и международные организации, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации, но не более пяти лет в общей сложности;

9) период, засчитываемый в страховой стаж в соответствии с Федеральным законом от 12 августа 1995 года N 144-ФЗ «Об оперативно-розыскной деятельности»;

10) период, в течение которого лица, необоснованно привлеченные к уголовной ответственности и впоследствии реабилитированные, были временно отстранены от должности (работы) в порядке, установленном уголовно-процессуальным законодательством Российской Федерации;

11) период осуществления судьей полномочий в соответствии с Законом Российской Федерации от 26 июня 1992 года N 3132-I «О статусе судей в Российской Федерации». Периоды, предусмотренные частью 1 настоящей статьи, засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности), указанные в статье 11 настоящего Федерального закона.

Согласно п.4 ст. 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», в целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются: периоды работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму до установления Советской власти и за границей), члена колхоза или другой кооперативной организации, иная работа, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал государственному социальному страхованию, работа (служба) в военизированной охране, в органах специальной связи или горноспасательной части независимо от ее характера, индивидуальная трудовая деятельность, в том числе в сельском хозяйстве; периоды творческой деятельности членов творческих союзов СССР и союзных республик — писателей, художников, композиторов, кинематографистов, театральных деятелей и других, а также литераторов и художников, не являющихся членами соответствующих творческих союзов; служба в Вооруженных Силах Российской Федерации и иных созданных в соответствии с законодательством Российской Федерации воинских формированиях, Объединенных Вооруженных Силах Содружества Независимых Государств, Вооруженных Силах бывшего СССР, органах внутренних дел Российской Федерации, органах внешней разведки, органах федеральной службы безопасности, федеральных органах исполнительной власти и федеральных государственных органах, в которых предусмотрена военная служба, бывших органах государственной безопасности Российской Федерации, а также в органах государственной безопасности и органах внутренних дел бывшего СССР (в том числе в периоды, когда эти органы именовались по-другому), пребывание в партизанских отрядах в период гражданской войны и Великой Отечественной войны; периоды подготовки к профессиональной деятельности — обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего профессионального и высшего профессионального образования (в средних специальных и высших учебных заведениях), пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре; периоды временной нетрудоспособности, начавшейся в период работы, и инвалидности I и II группы вследствие увечья, связанного с производством, или профессионального заболевания; периоды ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом, престарелым, если он нуждается в постоянном уходе по заключению лечебного учреждения; периоды ухода неработающей матери за каждым ребенком в возрасте до трех лет и 70 дней до его рождения, но не более девяти лет в общей сложности; периоды проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться по специальности в связи с отсутствием возможности трудоустройства; периоды проживания за границей супругов работников советских учреждений и международных организаций, но не более 10 лет в общей сложности; периоды пребывания в местах заключения сверх срока, назначенного при пересмотре дела; периоды выплаты пособия по безработице, участия в оплачиваемых общественных работах и переезда по направлению службы занятости в другую местность и трудоустройства; периоды содержания под стражей, пребывания в местах заключения и ссылке гражданам, необоснованно привлеченным к уголовной ответственности, необоснованно репрессированным и впоследствии реабилитированным; гражданам, проживавшим в районах, временно оккупированных неприятелем в период Великой Отечественной войны, и достигшим ко дню оккупации или в ее период 16 лет, — время их пребывания в возрасте 16 лет и старше на оккупированной территории СССР или других государств, а также на территориях государств, находившихся в состоянии войны с СССР, за исключением случаев, когда они в указанный период совершили преступление; гражданам, проживавшим в городе Ленинграде в период его блокады (с 8 сентября 1941 года по 27 января 1944 года), а также гражданам — узникам фашистских концлагерей — время соответственно проживания в блокадном городе Ленинграде и нахождения в концлагерях в период Великой Отечественной войны, за исключением случаев, когда они в указанный период совершили преступление.

Таким образом, период обучения засчитывается в трудовой стаж, только если обучение происходило до 1 января 2002 года.

С уважением, адвокат Анатолий Антонов, управляющий партнер адвокатского бюро «Антонов и партнеры».

Остались вопросы к адвокату?

Задайте их прямо сейчас здесь, или позвоните нам по телефонам в Москве +7 (499) 288-34-32 или в Самаре +7 (846) 212-99-71  (круглосуточно), или приходите к нам в офис на консультацию (по предварительной записи)!

Учеба в институте и университете в трудовом стаже при начислении пенсии

Многих студентов интересует вопрос: входят ли годы, отданные учебе в вузе, в рабочий стаж? Этим же вопросом задаются работники предприятий, которые по требованию работодателя проходят обучение. Давайте разберемся, как время, когда человек получает образование, влияет на его трудовой стаж в 2018-2019 гг.

Разновидности рабочего стажа

Трудовой стаж – это время, в течение которого гражданин официально работал на каком-либо предприятии или выполнял общественно полезный труд, определенный законом. Этот стаж фиксируется в документе, который называется трудовой книжкой. В случае потери книжки доказательством того, что человек действительно работал, могут выступить справки о том, что ему начислялась зарплата.

До 2002 года существовало понятие «общий трудовой стаж». Это все временные периоды, когда работник был официально трудоустроен. Тогда в число таких периодов входило время получения образования в вузе или в специальных учебных заведениях. Важно, чтобы обучение в вузе проходило на дневной форме. В трудовой книжке указывались годы, когда человек проходил обучение.

В 2002 году правительством был утвержден Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Согласно этому закону понятие «общий трудовой стаж» заменили понятием «страховой стаж». Новое определение более точно отражает суть: страховым стажем считается временной период, в который работник производил официальные отчисления в Пенсионный Фонд РФ. Во времена Советского Союза такие отчисления назывались взносами на госстрахование.

Важно! Не учитывается, были ли перерывы между занятостью: «непрерывный стаж» упразднен.

Иногда в специальной документации могут встречаться другие понятия стажа, влияющие на расчет различных начислений:

  • Стаж государственной службы – работа в государственных организациях
  • Непрерывный стаж – понятие, ликвидированное 01.01.2007 г. Не учитывается при расчете начислений для пенсии и больничных. Может оказаться значимым только при сравнении со страховым стажем после года реформы (если непрерывный стаж превышает страховой, пенсию будут рассчитывать, основываясь именно на непрерывном)
  • Специальный страховой стаж – работа, дающая право занятым на ней гражданам на досрочную пенсию

Студенчество и стаж

Годы, которые человек посвящает обучению выбранной профессии, обучаясь в колледже, училище, вузе – это довольно длительные временные периоды, связанные с будущим трудоустройством прямо или косвенно. Войдут ли они в страховой стаж? Рассуждаем логически и не противореча закону.

Время учебы в каком бы то ни было учебном заведении не упомянуто в ст. 12 ФЗ № 400 «О страховых пенсиях» от 01.01.2015 г. Обучающийся гражданин не производит пенсионных отчислений, а это главный аргумент за отрицательный ответ.

Обратите внимание! Если студент до начала учебы работал и у него имеется трудовая книжка, в страховой стаж будет засчитано время работы, но не учебы. Когда после окончания учебного заведения он трудоустроится, стаж будет расти, ведь перерывы в нем не учитываются.

Единственное исключение

Закон включит учебу в вузе в страховой стаж только в двух случаях:

  • Учебное заведение подведомственно Министерству обороны России
  • Вуз готовит будущих охранителей правопорядка (ведомство МВД)

Студенты этих вузов приравниваются к призывникам-военным, а эта деятельность, как говорит ст.10 ФЗ «О Пенсиях в РФ», входит в трудовой стаж.

Если сотрудник учился во времена СССР

У большого количества людей, готовящихся получить пенсию, время обучения закончилось до 1991 г., когда действовало понятие общего трудового стажа, в который засчитывалось и пребывание в учебных заведениях.

Тем не менее, ст. 10 ФЗ от 17.12.2001 г. исключает это время из стажа, даже если пенсию такому гражданину начислили еще до реформы.

Подработка во время учебы

Студент в процессе обучения может официально трудоустроиться:

  • Заключив трудовой договор «срочника» (например, в каникулярные месяцы)
  • Выполняя по трудовому договору надомную работу
  • Выбрав удаленное сотрудничество, оформленное официально

Так как, работая, он также будет производить пенсионные взносы, соответственно, эти периоды пойдут в его стаж.

Школьник вправе начать копить на пенсию

По законам РФ, получив паспорт в 14 лет, школьник может официально трудоустраиваться. Работая в столь юном возрасте, гражданин РФ уже накапливает на своем счете средства для будущей пенсии, наращивая свой страховой стаж.

Учеба во время работы – а как же стаж?

Не так уж редко работающие граждане проходят обучение без отрыва от службы. Естественно, у обучающихся сотрудников возникает вопрос: как соотносится время, потраченное на учебу, с трудовым стажем, ведь в это время они не работают?

Ст. 173 ТК РФ гарантирует сотрудникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно, дополнительные учебные отпуска, за которые продолжает идти оплата в размере среднего заработка. Поскольку заработная плата сохранена, вовремя проходят и положенные ПФР-взносы. Таким образом, учебный отпуск, в который уходит сотрудник, как и все виды оплачиваемых отпусков, будет засчитан в страховой стаж.

Учеба и специальный трудовой стаж

Когда человек трудится в усложненных условиях и/или на суровых территориях, таких, как Крайний Север, его трудовой стаж рассчитывают по особой, льготной схеме – со специальным коэффициентом. Поэтому сотрудник получает возможность уйти на заслуженный отдых до обычного срока.

Если во время учебы одновременно с работой сотрудник выполнял свои трудовые обязанности в опасных и вредных условиях либо на оговоренных территориях, к нему применим порядок вычисления специального льготного стажа. Подтвердить эти условия может наличие в трудовой книжке соответствующей записи.

Когда еще, обучаясь, можно не терять стаж?

В жизни сотрудников бывают разные по длительности моменты, когда они по факту не выполняют свою трудовую функцию, но стаж не прерывается. Естественно, стаж продолжит увеличиваться, если в такой особый период человек еще и обучается.

По закону, страховой стаж продолжает идти, если сотрудник занят:

  • Военной службой или сотрудничеством с МВД
  • Поправлением здоровья (с официальным листком нетрудоспособности)
  • Своим малышом до 1,5-летнего возраста
  • Присмотром за инвалидом 1 группы (в том числе и ребенком), пожилым родственником (после 80 лет)
  • Нахождением в пути для трудоустройства в другой местности, если направление получено от службы занятости
  • Общественными работами
  • Отбытием заключения
  • Доказательством необоснованности привлечения к уголовной ответственности

Важно! Перечисленные периоды включаются в страховой стаж, если перед этими событиями или сразу после них человек был трудоустроен и отчислял взносы ПФР.

Входит ли учеба в институте в трудовой стаж для начисления пенсии – законы и нормативы

Российское законодательство достаточно строго регламентирует вопрос пенсионного обеспечения граждан, так как он является одной из важнейших составляющих частей социальной политики Российской Федерации. В свою очередь, трудовой стаж для начисления пенсии является основным критерием, в соответствии с которым граждане РФ и иностранцы, обладающие правом на страховую пенсию, могут обратиться за ее назначением.

В пенсионном законодательстве понятие «трудового стажа» в России было упразднено относительно всех граждан после 2002 года и заменено страховым стажем, однако среди населения чаще всего между этими разными понятиями ставится знак равенства.

Непосредственно же правовое регулирование того, как рассчитывается трудовой стаж для получения пенсии, обеспечивается положениями следующих нормативно-правовых документов и актов:

  • ФЗ №167 от 15.12.2001. Этот закон федерального уровня устанавливает общие принципы используемого в Российской Федерации механизма пенсионного обеспечения, рассматривает основные виды существующих пенсий и критерии их назначения
  • ФЗ №400 от 28.12.2013. Данным законом регулируется предоставление именно страховых пенсий российским гражданам, а также общие принципы учета страхового стажа и его влияния на право получения пенсионного обеспечения
  • ФЗ №173 от 17.12.2001. Означенный закон регулировал ранее понятие трудового стажа и на текущий момент действительными являются лишь отдельные нормативы, которые тем не менее могут влиять на граждан, получавших ранее трудовой стаж
  • Постановление Правительства РФ №1015 от 02.10.2014. Данным документом устанавливаются конкретные принципы расчета трудового стажа для пенсионного обеспечения, в том числе и в случае учебы в институте

Входит ли учеба в институте в стаж труда для начисления пенсии

Ранее, когда в российском законодательстве использовалось определение трудового стажа, время учебы в институте практически всегда входило в него и позволяло рассчитывать на получение пенсии с учетом срока обучения. Однако реформирование пенсионной системы и перевод её на страховую основу повлияли на этот аспект социальных гарантий гражданам России. Начиная с 2002 года трудовой стаж более не является учитываемым показателем в отношении трудовой деятельности, а право на получение пенсии страхового характера рассчитывается именно из страхового стажа.

Важно! В отношении граждан, обладающих трудовым стажем, заработанным до 2002 года, действуют старые нормативы, учитывающие его в предусмотренном ранее порядке, а не в соответствии с новым законодательством. Однако это касается лишь периодов ведения деятельности до означенного года

Соответственно нынешним принципам правового регулирования учета стажа, дающего право на получение пенсии, в зачет идут лишь периоды, когда обеспечивается выплата за граждан страховых взносов. То есть – время фактического трудоустройства или осуществления деятельности в качестве индивидуального предпринимателя. Соответственно, в общих случаях, учеба в институте в 2018 году не входит в трудовой стаж. Однако законодательство предусматривает определенный перечень исключений, когда время обучения так или иначе, но засчитывается в качестве срока, дающего право пенсию.

Образование на дневном отделении

У большинства людей в трудовых книгах имеется запись, что они обучались в высшем учебном заведении. Однако это не означает, что она будет учтена сотрудниками пенсионного фонда при назначении пенсии. Действующее законодательство гласит, что при расчете страхового стажа, для определения пенсии, можно учитывать периоды работы и прочей деятельности, происходившие в России только в тех случаях, когда производились страховые выплаты. Учеба, даже с получением стипендии не предусматривает наличие отчислений, так что очное обучение не включается в трудовой стаж.

В том случае, если студент очной формы обучения устроится на работу, у него будет трудовой договор, зарплата, а работодатель будет уплачивать страховые взносы, то такой период считается в трудовой стаж.

Трудовую деятельность согласно нашему законодательству можно вести с 14 лет, поэтому даже школьные годы работы могут учитываться при исчислении стажа.

По-другому обстоят дела с советским периодом. Постановление Министерства труда №70 от 17.10.2003 говорит, что если обучение происходило в советское время, то вы вправе применять законодательство, действующее на то время. В прежней версии закона о пенсиях говорилось, что учеба включается в трудовой стаж, даже если проходила с отрывом от работы. Подготовкой считалось и обучение в высших учебных заведениях Таким образом, время очного обучения может быть зачтено в трудовой стаж по суду, если это было предусмотрено законодательством, действовавшим в то время. Это подтверждает и Конституционный суд в своем Постановлении №2-П от 29.01.2004 выразивший мнение, что граждане, которые приобрели пенсионные права до изменений законодательства, вправе пользоваться нормами законов, действовавших на период приобретения права на пенсию.

Если медицинский работник или педагог хочет получить досрочную пенсию (по выслуге лет), то возможны исключения. Очное обучение в ВУЗе или техникуме входит в трудовой стаж, его учтут в расчете пенсии при соблюдении двух условий:

  • Перед началом учебы человек работал по данной специальности
  • Учеба происходила до 01.10.1992 года

Образование на заочном отделении

Само по себе заочное обучение не предполагает наличия выплат, но если во время получения образования вы были трудоустроены, то беспокоится вам не о чем. Это касается и тех случаев, когда заочное обучение проводится без отрыва от производства. Работодатель предоставляет сотруднику оплачиваемый отпуск на время сдачи экзаменов и зачетов, сохраняя средний заработок. С него происходили отчисления в Пенсионный фонд, так что такие периоды учитываются при расчете общего трудового и страхового стажей, расчете пенсии. Его наличие можно подтвердить сведениями персонифицированного учета, документами, которые подтверждают наличие отчислений в ПФ.

ПослеВУЗовское образование в аспирантуре и иных формах

Федеральный закон №125 (о высшем образовании) говорит, что аспирантура является формой обучения. Об этом свидетельствует 11 статья. Она утверждает, что лица с высшим образованием могут приниматься на учебу в аспирантуре на очную или заочную форму. А учеба не входит в страховой, а кроме того и в общий трудовой стаж. Так что годы обучения в аспирантуре не учитываются при назначении пенсии.

Аналогично, как и в аспирантуре, не являются определяющими для пенсии годы клинической ординатуры, так как она является составной частью обучения и проходит с отрывом от работы (приказ Министерства здравоохранения №23 от 17.02.1993).

Абсолютно противоположная ситуация с прохождением интернатуры. Закон о высшем образовании трактует ее как специализацию после университета сроком на один год. Врач-интерн назначается на эту должность приказом главного врача. Основанием является приказ органов здравоохранения о прохождении интернатуры. В соответствии с этими документами лицу начисляется заработная плата, а соответственно, производятся пенсионные отчисления. Интерн при этом соблюдает внутренний трудовой распорядок и имеет права и льготы, как и прочий медицинский персонал. Получается, что период прохождения интернатуры является периодом работы и включается в страховой и общий трудовой стаж. Он будет учтен в вашей пенсии.

Засчитают ли годы учебы в специализированном ВУЗе выслугу лет МВД?

Для начала необходимо разобраться, кто вообще вправе рассчитывать на назначение пенсии по выслуге лет. Согласно законодательству эта лица, которые были уволены со службы (предельный возраст, состояние здоровья, сокращение штатной единицы) и соответствовали таким условиям:

  • Ко дню увольнения возраст достигал 45 лет
  • Трудовой стаж превышал 25 лет
  • Стаж воинской, противопожарной службы, службы в МВД, ОКОНС, заведениях уголовно-исправительной системы от 12,5 лет

В МВД есть три вида ВУЗов: академии, университеты и институты. На очное обучение принимаются лица младше 25 лет, которые имеют среднее общее или специальное образование. В случаях, когда оплату за образование осуществляет МВД России, с абитуриентом заключается контракт, согласно которому срок последующей службы составит от 5 лет.

Во время решения вопроса о наличии права на пенсию за выслугу в общий трудовой стаж засчитывают:

  • Срок, который исчисляется и подтверждается в порядке, который назначен для расчета пенсии до начала 2002 года. А именно до подписания измененного закона о пенсиях
  • Срок, который вычисляется и подтверждается в порядке, предусмотренном новым законодательством

Прежде законодательство предполагало, что подготовка к профессиональной деятельности в средних специализированных и высших учреждениях, училище приравнивается к работе и зачисляется в общий трудовой стаж, а значит и выслугу лет и при назначении пенсии.

Курсанты частично приравниваются к работникам МВД, так что обладают правами на льготы, компенсации, которые гарантированы сотрудникам МВД. Оканчивая учебное заведение, кроме диплома студенты получают звание «лейтенант милиции», а срок учебы засчитывается в трудовой стаж (выслугу).

Засчитают ли годы учебы в гражданском ВУЗе выслугу лет МВД?

Обязательно, если обучение происходило на специализированных учебных направлениях МВД. Если обучение происходило по гражданским специальностям, то расчеты совсем иные. В выслугу лет, как обычному составу, так и руководящему, обучение засчитывается как месяц службы за два учебы. Предельный срок обучения, который добавиться в выслугу, составляет пять лет.

Офицерам, которые были определены на службу из запаса, учитывая специализацию обучения в гражданском университете, институте, училище офицерам женского пола с аналогичными условиями, но не состоявшим в запасе, засчитывается шесть месяцев за один год работы. В случаях, когда в этих учреждениях были кафедры военной подготовки или она преподавалась в цикличном режиме. Аналогично в выслугу лет учитывались годы обучения (до 5 лет), при условии, что они зачислились в специализированные военные университеты еще до окончания обучения, в том числе университет МВД.

Когда учеба в институте входит в трудовой стаж

Законодательством определен достаточно точный перечень ситуаций, когда учебный процесс включается в стаж. Так, к этим ситуациям можно отнести следующие случаи:

  • Обучение в ВУЗах до 2002 года. Для граждан, которые ранее получили трудовой стаж за время пребывания в стенах института, этот стаж не отнимается. Однако время, посвященное учебе после 2002 года, не засчитывается в качестве стажа.
  • Обучение в специализированных учебных заведениях. Для лиц, проходящих обучение в высших учебных заведениях и институтах Министерства обороны или Министерства внутренних дел, законодательно предусмотрено право учета срока обучения в качестве срока службы. Однако, предусмотрены и определенные ограничения – данное время учитывается из расчета 2 к 1 – то есть, за два месяца обучения, студент получает месяц трудового стажа.
  • Обучение при наличествующем трудоустройстве, как по направлению работодателя, так и без такового. В случае, если студент трудоустроен и учится в учебном заведении, вне зависимости от формы получения образования, работодатель отчисляет за него страховые взносы. Соответственно и время такового обучения в институте в полной мере входит в трудовой стаж для начисления пенсии
  • Самостоятельная оплата страховых взносов. Даже студенты дневных отделений, не трудоустроенные официально, обладают правом обращения в ПФР и добровольного внесения за себя страховых взносов. В таком случае, время обучения также будет присоединяться к страховому стажу и учитываться контролирующими органами
  • Ведение предпринимательской деятельности. Если студент одновременно является физическим лицом, ведущим предпринимательскую деятельность в соответствии с законодательством, и имеет регистрацию, а также осуществляет уплату за себя страховых взносов, он также обладает полным правом на включение срока обучения в институте в страховой стаж

Аспирантура в институте не входит в трудовой стаж, поскольку является одной из форм обучения. Однако срок обучения будущих врачей в интернатуре входит в расчёт трудового стажа, поскольку при данной форме обучения интерны являются официально трудоустроенными лицами.

Трудовой стаж в будущем

Новый пенсионный закон, вступающий в силу с 2025 года, гласит, что для получения минимальной пенсии необходим стаж не менее 15 лет. Для более большой пенсии стаж должен быть равен 30 годам для женщин и на пять лет больше для мужчин.

Этот закон будет действовать для граждан, родившихся с 2000 по 2007 гг. Так что в будущем заработать стаж будет сложнее.

Однако есть возможность начать зарабатывать трудовой стаж с 14 лет, так что следует ей воспользоваться.Это особенно важно для родителей, которые обеспокоены будущим своего ребенка и хотели бы добавить в его трудовой стаж дополнительные годы.

Однако дополнительный стаж будет начислен только определенным лицам, которые подходят под выделенные критерии:

  • Гражданин РФ
  • Возраст от 14 до 18
  • Нет официальной работы
  • Нет пособий по безработице
  • Нет ИП
  • Нет пенсии по какому-либо дополнительному основанию

Если все эти условия есть в наличии, можно уже приступить к начислению стажа.

Расчет трудового стажа

Рассчитать трудовой стаж не просто, так как при этом следует учитывать все нюансы до единого рабочего дня.

Важно! Следует учитывать, что при размере стажа гражданина более чем восемь лет, подсчет производить бессмысленно, так как пособие будет равно получаемому заработку.

Если же вам нужен ваш трудовой стаж, то всегда можно обратиться к кадровикам или же бухгалтерам вашей организации, и они легко смогут справиться с данной задачей.

Подводя итоги, можно отметить, что рассчитывать на присоединение к стажу времени, затраченного на обучение, могут немногие студенты. Однако законодательством все же допускается подобная возможность для отдельных категорий учащихся.

Видео в помощь

При создании статьи использованы материалы с сайтов:

 

Что работодатели считают опытом? (Мнение)

Один из читателей недавно спросил: «Если у меня нет реального опыта работы консультантом, но у меня есть опыт работы в колледже, будет ли это считаться опытом?»

Этот вопрос поднимает непонятную дилемму, с которой впервые сталкиваются профессиональные соискатели, когда они подают заявление на должности начального уровня, когда работодатели предпочитают кандидатов с «опытом». Естественно, соискатель спрашивает: «Как я могу получить опыт, если работодателям нужны только кандидаты с опытом?»

То, как работодатели определяют, кто является «опытным», может варьироваться в зависимости от работодателя.В большинстве случаев работодатели определяют опыт работы как преподавательскую или консультационную работу, а не обучение студентов или стажировку, требуемую программой колледжа. Однако, если все, что у вас есть, — это преподавательская деятельность или опыт стажировки, вам следует подробно описать этот опыт в своем резюме, сопроводительном письме и заявлении.

Итак, чтобы ответить на исходный вопрос, большинство работодателей не рассматривают работу в контексте карьеры в колледже как «опыт», но вы не хотите сбрасывать со счетов то, что вы узнали и чего достигли в ходе своего образования в колледже.В то время как в вашем резюме отражены ваши достижения в ходе обучения студентов, стажировок и работы в классе, в сопроводительном письме можно эффективно рассказать о том, чему вы научились в колледже, и о том, как вы примените это обучение к работе, на которую претендуете. Признайте, что, хотя вы еще не работали в этой области, вы уверены в профессиональных навыках, которые приобрели, будучи студентом колледжа. Убедитесь, что в ваших материалах заявки четко указаны эти навыки и то, как вы их приобрели.Укажите, что ваши профессиональные рекомендации написали о ваших способностях в рекомендательных письмах или оценках преподавания / стажировки студентов.

Помните, что объявления о вакансиях ищут идеального кандидата. Школьный округ, например, может предпочесть кандидата с «трехлетним опытом работы». Однако представители поискового комитета могут иметь возможность рассмотреть неопытных кандидатов, которые умело выражают свои навыки и потенциал, основываясь на выдающейся карьере в колледже.Если вы обладаете большинством качеств, которые указываются в объявлении о вакансии, нет ничего плохого в подаче заявления. Позвольте школьному округу определить, соответствуете ли вы требованиям и заслуживаете ли вы собеседования. Не исключайте себя, даже не подав заявку. В то же время, если вы видите позицию, предназначенную исключительно для опытного кандидата, и вы не подходите ко многим требованиям, не подавайте на нее заявку. Вместо этого отметьте опыт, который стремится получить этот округ, и выясните, как вы можете получить этот опыт, работая на другой полный или неполный рабочий день или работая волонтером.Помните об этом округе для будущего трудоустройства после того, как приобретете соответствующий опыт в другом месте.

— Джон Ф. Снайдер

Офис карьерных услуг

Slippery Rock University of PA

Учитывается ли академический опыт при приеме на работу?

Было ли это на опыте?

Вы потратили время на изучение или отработку определенного навыка? Если так, то это опыт. Очевидно, что воздействие в академической среде отличается от промышленной производственной среды, но вам нужно где-то учиться.

Обычно совет по резюме предлагает вам выделить результаты и достижения — то, чего вы достигли. Это ожидаемо для любой руководящей должности. Для должности начального уровня это не то, что вы собираетесь получить.

Для должностей начального уровня вы хотите выделить свои навыки и компетенции. Любые успешные результаты, которые вы можете обсудить, хороши, если это возможно, но не обязательно. От сотрудников начального уровня (всех, кто только что окончил школу) ожидаются некоторые базовые знания и навыки, которые позволят вам выполнять некоторую работу.Работодатель (по крайней мере, хороший работодатель) захочет предоставить вам рекомендации и обучение, но ожидайте, что у вас есть базовый набор навыков, которые с помощью этого обучения и руководства можно сосредоточить на чем-то продуктивном. Если выполнение ожидаемой работы явно не выше вашего уровня навыков, все будет в порядке.

Чтобы перейти к делу,

Сколько академического опыта я должен включить в свой «многолетний опыт», если он есть?

«Годы опыта» не обязательно описываются одним числом.Есть много типов опыта, которые влияют на историю работы / образования. Вы можете полностью квалифицировать свой опыт, упомянув, что он в академической среде. Рассмотрите любые проекты, над которыми вы работали в этой среде. Вы можете оформить часть своего резюме так, как если бы ваша учеба была работой, а ваши академические проекты — рабочими проектами. Опишите, какие роли и обязанности у вас были, какие навыки вы применяли и каких результатов вы достигли.

Вам не нужен рекрутер / потенциальный работодатель, чтобы думать, что «этот человек должен руководить компанией, зарабатывающей миллион долларов!».Вы хотите, чтобы они увидели ваше резюме и подумали: «Я могу дать этому человеку задание, и ожидать, что оно будет выполнено и выполнено хорошо».

Кто получит работу?

Эта дискуссия такая же старая, как и само высшее образование: что важнее всего, когда дело доходит до получения работы? Есть ли у вас возможность получить высшую степень или ваш прошлый опыт работы имеет большее значение? И помимо простого получения работы, будет ли ваш опыт или образование лучше служить вам с точки зрения сохранения работы, карьерного роста и хорошего заработка на десятилетия вперед? Вот что показывают доказательства.

Ключевые выводы

  • Уровень образования и доход тесно взаимосвязаны, при этом более высокая степень обычно приводит к более высокой заработной плате.
  • Более образованные рабочие также имеют более низкий уровень безработицы.
  • Высшее образование особенно важно для людей, начинающих карьеру. По мере вашего продвижения опыт работы и приобретение новых навыков могут приобретать дополнительный вес.
Опыт против. Образование: что важнее всего?

Опыт работы vs.Образование: обзор

Аргументы в пользу высшего образования и опыта работы (и наоборот) разнообразны, но некоторые из основных из них следующие:

  • Получение высшего образования доказывает лишь то, что вы можете добиться успеха в учебе, а не на реальной работе. Успех в реальной работе говорит потенциальным работодателям больше о том, что вы им предлагаете.
  • Опыт работы может сделать вас подходящим вариантом для конкретной работы сегодня, но без высшего образования вам может не хватать навыков, которые важны для продвижения по службе завтра.
  • Степень может показать, что у вас есть специальные знания или технические навыки, которые ищет работодатель, и которые могут быть перенесены на рабочее место с минимальным обучением на рабочем месте.

Ценность опыта работы

Если вы недавно закончили обучение, ваша новая степень может служить доказательством того, что вы приобрели навыки, необходимые для работы начального уровня в выбранной вами области. Потенциальные работодатели, скорее всего, увидят в вас человека, который быстро набирает обороты и требует небольшого обучения без отрыва от производства, что требует от работодателя времени и денег.

Любой опыт работы, который вы приобрели на этом пути, тоже может помочь, будь то стажировка по вашей специальности или просто работа по оплате счетов. Как отметил Джордж Д. Кух в книге « Хроника высшего образования », «исследования показывают, что работа в колледже связана с приобретением таких предпочитаемых работодателем навыков, как командная работа и управление временем». Такая работа, добавляет Кух, также «помогает студентам воочию увидеть практическую ценность обучения в классе, применяя его в реальных условиях, что, кроме того, часто помогает прояснить их карьерные устремления.»

С другой стороны, если вы получили степень 15 или 20 лет назад, особенно в технологической сфере, сейчас она почти не актуальна — по крайней мере, как свидетельство того, что вы можете предложить работодателю сегодня. Вам нужно будет показать потенциальным работодателям, что вы продолжаете учиться, следите за отраслевыми тенденциями и приобрели все новые навыки, которые требуются работодателю. Также может помочь дальнейшее образование, например, участие в соответствующей программе сертификации.

Ценность образования

Нет никаких сомнений в том, что чем больше образование, тем лучше работа — по крайней мере, если вы определяете «лучшую работу» в терминах зарплаты.В отчете Бюро статистики труда США (BLS) за 2018 год это резюмировано следующим образом: «Трудно количественно оценить полную ценность образования. Но данные Бюро статистики труда США неизменно показывают, что в долларовом выражении образование приносит прибыль. смысл … чем больше ты узнаешь, тем больше зарабатываешь «.

Цифры это подтверждают. Например, данные BLS за май 2020 года показывают, что среди работников в возрасте 25 лет и старше самый высокий средний недельный заработок имели люди с докторскими или профессиональными степенями (1883 и 1861 долларов соответственно), за ними следуют те, кто имеет степень магистра (1497 долларов), степень бакалавра ( 1248 долларов США) и степени младшего специалиста (887 долларов США).Внизу списка: рабочие без аттестата об окончании средней школы (592 доллара).

Повышение уровня образования также тесно связано с более низким уровнем безработицы. Например, данные BLS за май 2020 года показывают, что у людей с докторскими или профессиональными степенями уровень безработицы значительно ниже 2%, а у обладателей степени бакалавра уровень безработицы составляет чуть более 2%. Для тех, у кого нет диплома о среднем образовании, уровень безработицы превышал 5%.

Как показывают опросы, наличие степени (или нескольких) в их резюме также может дать соискателям преимущество при приеме на работу.Например, отчет Ассоциации американских колледжей и университетов (AACU) за 2018 год показал, что 82% опрошенных руководителей и 75% менеджеров по найму «считают, что сегодня для людей очень важно или абсолютно необходимо получить высшее образование». Многие из навыков, которые они назвали наиболее важными, не связаны с конкретной учебной программой, а больше связаны с видами «мягких навыков», которые, как часто говорят, дает колледж. Например, 90% менеджеров по найму назвали способность «эффективно общаться в устной форме» очень важной, а 87% сказали то же самое о способности «эффективно работать в команде».»

Конечно, есть компромиссы. Колледж стоит дорого, и чем больше лет вы потратите на получение степени, тем меньше лет вы будете работать, зарабатывая деньги. Получение степени бакалавра или более высокой степени может также означать получение студенческой задолженности в размере тысяч долларов, на погашение которой могут потребоваться годы после того, как вы начали свою карьеру, а также повлиять на другие жизненные решения, такие как покупка дома выйти замуж или создать семью.

Идеальное сочетание образования и опыта может варьироваться от области к области.В то время как диплом о высшем образовании важен для некоторых профессий, он может иметь мало значения для других.

Итог

В долгосрочной перспективе трудно оспорить конечную выгоду от высшего образования. В исследовании AACU 88% руководителей и 85% опрошенных менеджеров по найму заявили, что они считают, что деньги и время, потраченные на получение степени колледжа, определенно или вероятно того стоят. Всего 12% и 15% соответственно заявили, что оно того не стоит.

В идеальном случае вы, кандидат на работу, можете показать потенциальным работодателям, что у вас есть и образование, и опыт, необходимые для достижения успеха в выбранной вами сфере деятельности.Это сочетание может варьироваться от области к области и может не требовать более высокой степени, чем, скажем, бакалавр.

Как отмечает Маргарет Стин, пишущая для HRWorld.com, «диплом о высшем образовании, особенно в высшей школе, может дать кандидату преимущество на инженерную должность … Однако в такой области, как продажи, результаты имеют наибольшее значение. — и вы не получаете результатов продаж от аспирантуры ».

Чего не следует включать при написании резюме

Что не следует включать в свое резюме? Поскольку резюме обычно имеют длину от одной до двух страниц, ваше резюме должно содержать только информацию, относящуюся к вакансии, на которую вы претендуете.Есть некоторая информация, которая должна быть включена в каждое резюме. Есть также некоторые вещи, которые не нужно перечислять.

Менеджер по найму должен иметь возможность просмотреть ваше резюме и увидеть вашу квалификацию, не зная о вас всего. Часто имеет смысл не включать в свое резюме информацию, которая может снизить ваши шансы на собеседование.

Вот некоторые элементы, которые вам следует избегать в своем резюме.

Слова, фразы и форматирование

Не обозначайте свое резюме словом «резюме».«Достаточно взглянуть на свое резюме, и работодатель должен знать, что это за документ. Кроме того, не используйте слово« резюме »в качестве имени файла при сохранении файла. Используйте свое имя, чтобы менеджер по найму узнал, чье это резюме. Например, JaneDolanResume.docx или JaneDolanResume.pdf.

Некоторые люди делают ошибку, датируя свое резюме. Работодателю не нужно знать, когда вы писали свое резюме; даты, которые вы указываете относительно прошлого образования и работы, — это единственные даты, которые вам нужно иметь.

Эмпирическое правило того, что не следует включать, гласит: «Если есть сомнения, оставьте это».

Не говорите того, чего вы не делали или еще не сделали; вместо этого сосредоточьтесь на том, что вы сделали или в процессе достижения. Например, если вы все еще учитесь в колледже, не говорите «еще не закончил», а вместо этого укажите год, когда вы его закончите. Если вы не закончили учебу, укажите даты, которые вы посещали.

Вместо того, чтобы говорить, что у вас «ограниченный опыт» административной работы, приведите примеры из своего предыдущего опыта.

Возможно, вы услышите, что вам следует сделать объективное заявление, в котором говорится о том, что вы ищете в работе. Это устаревший совет: вместо этого напишите краткое изложение карьеры, профиль или заявление о бренде, подчеркнув, что вы можете предложить работодателю.

Личная информация, фотографии и школы

Не включайте никакую личную информацию, кроме вашего адреса, электронной почты и номера телефона. Не указывайте свой возраст, дату рождения, расу, пол, сексуальную ориентацию, религию, политическую принадлежность, а также имена и возраст вашего супруга и детей.Хотя часть этой информации может потребоваться в международном резюме, вы должны исключить ее из резюме. Причина в том, что работодатели не могут принимать решения о приеме на работу на основе этой информации.

Вы также должны не указывать важные номера, которые могут позволить кому-то украсть вашу личность, например номер социального страхования, номер водительских прав и любую информацию о кредитной карте. Возможно, вы захотите не включать свой адрес в резюме или включать только его часть в некоторых случаях.

Ваше здоровье — это личная проблема, поэтому нет необходимости упоминать об этом в своем резюме. Если у вас есть ограничения, связанные со здоровьем, их можно решить в процессе приема на работу.

Если вас возьмут на работу, компания, скорее всего, проведет проверку на наличие судимости. Однако нет необходимости включать эту информацию в свое резюме. Кроме того, нет необходимости включать личные местоимения, поскольку большинство работодателей попросят указать предпочитаемые вами местоимения.

Фотографии

В то время как многие компании за пределами США требуют фотографии к каждому резюме, компании в США этого не делают.Большинство компаний предпочитают, чтобы вы не добавляли фотографии, чтобы они могли безопасно соблюдать закон о равных возможностях трудоустройства (который запрещает компаниям принимать решения о приеме на работу по дискриминационным причинам).

Как фотография, включение ваших физических характеристик в резюме открывает дверь для возможных обвинений в дискриминации в отношении компании. Поэтому компании предпочитают, чтобы вы не включали никаких физических дескрипторов. Единственным исключением может быть заявление о приеме на работу модели или актера, где внешность влияет на решения о приеме на работу.

Школа

Начальная школа никогда не включается в резюме. Если вы все еще учитесь в средней школе, имеете только аттестат о среднем образовании или учитесь в первые несколько лет колледжа, вы можете указать информацию о своей средней школе. Однако, как только вы закончите любую другую форму обучения, удалите эту информацию из своего резюме.

Студенты колледжей и недавние выпускники часто включают свой средний балл в свое резюме. Однако, если вас беспокоит низкий средний балл, просто не включайте его в свое резюме.Вы по-прежнему можете указать свою школу, дату окончания и полученные награды.

Несвязанные или устаревшие навыки и опыт

Вам не нужно перечислять все вакансии, которые вы выполняли, в своем резюме. Как правило, вы хотите включать только должности, которые вы занимали за последние 10–15 лет, если предыдущая работа не демонстрирует вашу квалификацию. Опускайте любые должности, не связанные с работой, на которую вы претендуете, если это не оставит пробелов в вашем резюме.

Однако, если у вас ограниченный опыт работы, вы можете включить несколько несвязанные должности, если продемонстрируете, как они подготовили вас к работе в новой области.Например, если вы подаете заявление о приеме на работу по продажам, вы можете включить свою предыдущую работу кассира, если объясните, что эта работа помогла вам развить навыки обслуживания клиентов.

Убедитесь, что все навыки и атрибуты, которые вы указываете в своем резюме, актуальны. Если вы перечислите навыки, которые устарели или не имеют отношения к должности, это не поможет вам пройти собеседование. Просмотрите этот список навыков, которые нужно исключить из своего резюме.

Бывшие руководители, рекомендации и зарплата

Поскольку у вас будет отдельный список рекомендаций, вам не нужно включать в свое резюме какую-либо контактную информацию ваших бывших руководителей.Единственное исключение из этого правила — создание резюме для федеральной работы, где эта информация требуется.

Большинство компаний не хотят видеть ваши увлечения в вашем резюме. Однако, если у вас есть хобби, связанное с компанией, вы можете включить его.

Заработная плата

История вашей заработной платы — это вопрос, который вы можете обсудить с работодателем во время собеседования или после того, как вам предложили работу, если вы находитесь в месте, где компания законно спрашивает о вашей предыдущей зарплате.Вы не хотите устанавливать диапазон заработной платы до того, как вам предложат собеседование.

Список литературы

Как правило, работодатели предполагают, что у соискателя есть рекомендации. Вместо того, чтобы включать ссылки в свое резюме или говорить «рекомендации доступны по запросу», вы можете отправить менеджеру по найму отдельный лист рекомендаций или подождать, пока он их попросит.

Образец резюме

Это пример резюме, в котором основное внимание уделяется квалификации и опыту, которые делают соискателя сильным кандидатом на эту работу.Загрузите шаблон резюме (совместимый с Google Docs и Word Online) или посмотрите другие примеры ниже.

@ Баланс 2020

Образец резюме (текстовая версия)

Сотрудник Эмили
1234 Gold Rush Lane, Eureka, CA 95502 • 000-123-4567 • [email protected]

Краткое описание квалификаций

Профессионал, ориентированный на обслуживание клиентов, специализирующийся на предоставлении услуг казино мирового класса.

  • Шесть лет опыта работы в казино, включая продажи, кассу и управление играми.
  • Постоянный лауреат наград казино за образцовое обслуживание клиентов и успешные перекрестные продажи.
  • Харизматичный и проактивный в определении требований клиентов и устранении потенциальных проблем.
  • Хорошо разбирается в соблюдении всех местных законов об азартных играх и политик компании.

Профессиональный опыт

LUCKY STRIKE CASINO AND RESORT, Eureka, CA
Дилер настольных игр , 10/2018 — настоящее время
Умело проводите настольные игры в казино, включая блэкджек, покер и испанский 21, обеспечивая соблюдение правил и процедур казино.Общайтесь с супервайзером по поводу споров между игроками; посредничать и решать проблемы на этапах становления.

  • Признан руководителями и коллегами за успех в поддержании динамичной, увлекательной, профессиональной и вежливой игровой среды для гостей.
  • Информировал гостей о дополнительных предложениях и акциях департаментов и казино.

RISING SUN CASINO AND RESORT, Лас-Вегас, Невада
Cage Cashier , 07 / 2016-08 / 2018
Безупречные навыки обращения с наличными деньгами для обмена игровых чеков, жетонов и монет для гостей курорта.Тщательно отслеживаемые и выверенные средства денежного ящика; переводил валюту и монету в другие пункты приема наличных.

  • Выполнял все обязанности по работе с денежными средствами со 100% точностью и подотчетностью.
  • Признан высшим руководством с множеством наград за обслуживание клиентов.

КАЗИНО И КУРОРТ ПОБЕДИТЕЛЯ, Лас-Вегас, Невада
Клерк розничного магазина , 06 / 2014-07 / 2016
Встречал гостей казино и помогал им выбирать и покупать товары в магазине.Точно управляемая кассовая система для обработки наличных и кредитных операций. Товарные и пополняемые витрины магазинов.

  • Высоко оценен руководителем за успешные продажи клиентам услуг казино.
  • Получил три награды «Сотрудник месяца».

Образование

Сотрудник отдела прикладных наук (AAS) в управлении казино
КОЛЛЕДЖ ЮЖНОЙ НЕВАДЫ (CSN)
СЕВЕРНЫЙ ЛАС-ВЕГАС КАМПУС, Лас-Вегас, Калифорния

Расширять

Если у вас возникли проблемы с написанием резюме, вы можете нанять множество компаний, которые помогут вам его написать.

Как включить соответствующую курсовую работу в студенческое резюме

Эта статья была одобрена карьерным тренером Indeed

Если вы студент, у вас может не быть большого опыта работы, который можно было бы указать в своем резюме. Это обычное дело, и работодатели будут учитывать ваш статус студента при рассмотрении вашего резюме. Однако добавление курсовых работ, имеющих отношение к работе или стажировке, на которые вы претендуете, может помочь работодателям понять, какие навыки вы развиваете и почему вы подходите для этой работы.В этой статье мы объясняем, как студенты или недавние выпускники могут включать соответствующие курсовые работы в резюме.

Описание изображения

Формат резюме
1. Имя и контактная информация
2. Резюме или цель
3. Профессиональная история
a. Название компании
б. Сроки владения
c. Описание роли и достижений
4. Образование
5. Навыки
6. Необязательно (награды и достижения, хобби и интересы)

Когда включать (и исключать) соответствующую курсовую работу

«Соответствующая курсовая работа» является необязательной записью- раздел резюме уровня, который включает в себя выполненные вами курсовые работы, связанные с работой, на которую вы претендуете.Кроме того, этот раздел может включать проекты, академические достижения, внеклассные занятия и возможности волонтерства.

Если вы студент или только что закончили учебу, соответствующая курсовая работа — хороший способ продемонстрировать свои знания, даже если у вас еще нет профессионального опыта.

Если вы проработали более года, этот раздел может вам не подойти. Вместо этого сосредоточьтесь на своем профессиональном опыте и достижениях. Кроме того, если вы подаете заявление о приеме на работу, которая не считает нужные учебные курсы полезными при приеме на работу (например, официант или кассир), этот раздел может не понадобиться.Вместо этого рассмотрите приоритетность технических навыков и прошлого опыта.

Связано: Как написать сопроводительное письмо для студента колледжа (с шаблоном и примерами)

Если вы подаете заявление на работу, которая подчеркивает важность академического опыта, например, стажировку или другую должность, ориентированную на образование, рассмотрите возможность включения соответствующий раздел курсовой работы в вашем резюме.

За подсказками обратитесь к описанию должности, чтобы понять, что ищет работодатель.Если они ищут определенный диплом, сертификацию, портфолио или средний балл, то эти показатели, включая курсовую, были бы полезны.

Способы включения вашей курсовой работы в резюме

У вас есть несколько вариантов включения соответствующей курсовой работы в ваше резюме, включая формат столбцов и подробный формат. Вот три распространенных способа организовать вашу курсовую работу.

1. Используйте формат с одной колонкой

Формат с одной колонкой похож на раздел образования в вашем резюме, просто отображая соответствующие курсовые работы в виде списка.Например, кандидат, подающий заявку на работу в журналистике, может включать следующее:

Соответствующая курсовая работа редактора

  • Этическая журналистика
  • Глобальная журналистика
  • Студенческая статья Fuller Times, редактор

2. Используйте формат с несколькими столбцами.

Вы также можете сгруппировать столбцы по разделам, если работа, на которую вы претендуете, требует опыта в нескольких областях.

Например:

Соответствующая редакционная курсовая работа

Журналистика

  • Этическая журналистика
  • Глобальная журналистика
  • Студенческая работа Fuller Times, редактор

Английский язык

  • Техническое письмо
  • Исследовательская стажировка
  • Устное общение

По теме: 7 советов по резюме в колледже (с примерами)

3.Используйте подробный формат

В качестве альтернативы подробный формат предоставляет дополнительную информацию о курсах, которые вы хотите включить. Этот формат будет больше похож на тот, который вы обычно видите в разделе профессионального опыта, с указанием курса и названия школы, дат, когда вы прошли курс, и двух-четырех пунктов, выделяющих соответствующие знания или достижения по курсу.

Вот пример:

Соответствующая редакционная курсовая работа

Этическая журналистика, Фуллерская школа журналистики, Хартфордский колледж
Осень 2016 г. — по настоящее время

  • Понимание руководящих принципов и ценностей этической журналистики
  • Разработайте и соблюдайте рациональный процесс для определения ваших вариантов при столкновении с проблемой этики
  • Обосновывайте решения для редакторов, коллег и вашей аудитории в конце года

Глобальная журналистика, Школа журналистики Фуллера, Хартфордский колледж
Осень 2016 г. — настоящее время

  • Изучите передовые принципы проведения точной и эффективной журналистики для глобальной аудитории
  • Независимое исследование на конец года с возможностью сделать репортаж из Греции, получило почетное упоминание

Редактор, Ф uller Times, Hartford College
Весна 2015

  • Возглавить команду из 10 журналистов, освещающих глобальные, национальные и местные темы для школьной газеты
  • Победитель, лучшая студенческая газета от Бюро журналистики колледжа

Связано: 27 советов по корректуре, которые улучшат ваше резюме

Еще одно решение, которое вам придется принять во время работы, чтобы включить соответствующий раздел курсовой работы, — это где разместить его в своем резюме.Если вы считаете, что это будет просто полезным дополнением к остальной части вашего резюме для работодателя, его лучше всего разместить под разделом об образовании в вашем резюме.

Если соответствующий раздел курсовой работы будет основным элементом вашего опыта, подумайте о том, чтобы разместить его в верхней или «основной» части вашего резюме, где обычно располагается раздел профессионального опыта. Если вы решили, что последний вариант подходит, выберите подробный формат.

Включение соответствующего раздела курсовой работы в резюме вашего студента может быть чрезвычайно полезным способом сообщить о ценности, которую вы принесете команде работодателя.Примите решение, какую информацию включить в раздел курсовых работ и где разместить ее в своем резюме, помните о должностной инструкции.

Связано: Руководство для новых выпускников по поиску работы)

Считается ли стажировка профессиональным опытом работы?

Каждую неделю эксперт TopResume по вопросам карьеры, Аманда Августин, отвечает на вопросы пользователей, подобные приведенному ниже, на Quora и в нашей форме «Спросите Аманду». Сертифицированный профессиональный коуч по вопросам карьеры (CPCC) и составитель резюме (CPRW), Аманда помогает профессионалам улучшить свою карьеру в течение почти 15 лет.Есть вопрос к Аманде? Отправьте это здесь.

Q: Учитываются ли стажировки в резюме как годы опыта?

У меня 5-летний опыт работы в сфере финансов, но 3 лета проработал стажером по финансам в колледже. Считается ли это 5 или 8 годами опыта? — Саманта Т.

Короткий ответ — да, стажировки считаются профессиональным опытом и должны быть добавлены в ваше резюме, особенно если вы недавно закончили колледж и составляете свое резюме начального уровня после его окончания.Не имеет значения, была ли стажировка, которую вы прошли, оплачиваемой, неоплачиваемой или использовалась в качестве кредита колледжа. Опыт — это опыт, а полученные вами навыки и знакомство с отраслью вашего работодателя во время стажировки в колледже заслуживают упоминания в вашем послевузовском резюме.

Однако то, как вы рассчитываете количество опыта работы, полученного в результате стажировок, и как вы включаете его в свое резюме, будет зависеть от ряда вещей.

Как рассчитать стаж работы как количество лет работы

Во-первых, подумайте, сколько времени вы фактически провели в компании в качестве стажера.Вы работали там полный или неполный рабочий день? Если это была стажировка с частичной занятостью, сколько примерно часов вы рассчитываете в течение обычной рабочей недели?

В вашем случае, Саманта, проработав три лета в качестве стажера по финансам на полную ставку, это не считается трехлетним опытом работы в сфере финансов. И как это могло быть? Вы работали примерно три месяца в году каждый год, что технически составляет около четверти этого времени. Хотя я не сомневаюсь в ценности ваших стажировок, в действительности вы получили гораздо меньше опыта за эти лета, чем если бы вы работали в каждой из этих компаний в течение 12-месячного периода.

Но это не значит, что ваш опыт не стоит упоминать в резюме. Вам просто нужно быть реалистом, подсчитывая, сколько опыта у вас действительно есть за плечами, и оценивая, подходите ли вы для конкретной вакансии, исходя из требований профессионального опыта.

Не существует точной формулы для расчета стажировки как лет профессионального опыта, поэтому мой лучший совет — руководствоваться здравым смыслом. В вашем случае я бы округлил эти девять месяцев соответствующего опыта до одного года, когда вы подсчитываете свой профессиональный опыт.Вы должны чувствовать себя комфортно, рассказывая людям в своем резюме, профиле LinkedIn и лично, что у вас есть шестилетний опыт работы в сфере финансов. Я уверен, что ваш опыт стажировки значительно упростил переход на вашу первую работу на полную ставку после колледжа и помог вам быстрее выйти на нового работодателя. Во многих отношениях эти девять месяцев стажировки стали вашим первым годом работы начального уровня.

Как добавить опыт стажировки в свое резюме

Как и где вы добавите свой опыт стажировки в свое резюме, будет зависеть от того, насколько далеко вы продвинулись в своей карьере.Если бы вы недавно закончили колледж и выполняли свою первую работу начального уровня на полную ставку, то ваш опыт стажировки будет заметно отображаться в верхней части раздела об опыте работы в вашем резюме.

Образец опыта стажировки в резюме для выпускников колледжа

В приведенном ниже примере стажировки Николаса включают подробную информацию о его должности, такую ​​как компания, в которой он работал, даты его работы, местоположение, обязанности, которые он выполнял, и несколько пунктов, подчеркивающих, как он помог повысить ценность компании. и его клиенты.Щелкните следующую ссылку, чтобы полностью просмотреть недавнее резюме Николаса, выпускника колледжа.

Если ваши стажировки не так примечательны, как стажировки Николаса, вы можете следовать образцу формата, который мы использовали для опыта стажировки Шейна, где мы использовали серию пунктов для количественной оценки его обязанностей.

Образец опыта стажировки в резюме начального уровня

Однако, если вы обладаете более чем трехлетним опытом работы в своей области, помимо опыта стажировки, то ваша ранняя стажировка должна стать скорее сноской в ​​вашем резюме.Вместо того, чтобы подробно описывать каждую стажировку в разделе опыта работы, добавьте примечание о карьере, в котором резюмируется информация. Этот формат очень похож на карьерные заметки, используемые профессионалами высшего звена, которым нужно сократить свое резюме до двух страниц.

Например, Саманта, «Карьерная заметка» в вашем резюме может следовать формуле, подобной приведенной ниже:

Карьера Примечание. Дополнительный финансовый опыт включает в себя несколько летних стажировок на полную ставку в качестве финансового стажера в следующих фирмах: Компания A, Компания B и Компания C.Дополнительная информация предоставляется по запросу.

Если во время стажировки вы работали с какими-либо из названных достойных клиентов или были ответственны за определенные задачи, которые работодатели считают желательными (и вы не выполнили их ни в одной из своих работ, не связанных с стажировкой), то вы можете включить один дополнительная строка к этому анонсу, которая привлекает внимание к этим деталям. В противном случае вполне допустимо, чтобы ваше резюме о карьере было коротким и приятным. Примечание о карьере обычно включается в конце раздела об опыте работы профессионала в резюме.

Как только вы перестаете считать себя профессионалом начального уровня — обычно через семь или более лет вашей карьеры — пора вообще отказаться от стажировки. Предполагая, что ваш профессиональный опыт соответствует вашим текущим карьерным целям, в большинстве случаев вам больше не нужно будет ссылаться на вашу стажировку для привлечения работодателей. Сосредоточьтесь на том, чтобы посвятить больше места своему недавнему опыту работы и достижениям, и откажитесь от стажировки.

Вам не нужно бороться, чтобы написать резюме начального уровня.Получите необходимую помощь с пакетом профессионального роста TopResume.

Рекомендуемая литература:

Статьи по теме:

Как опыт работы может помочь вам продвинуться в университете

Как последний год бакалавриата Лондонского университета Сити, я нахожусь на пороге трудового мира. Прямо сейчас я пытаюсь взломать журналистскую индустрию. На самом деле, я очень беспокоюсь о своем будущем и о том, как сложится моя жизнь после того, как я закончу учебу. Однако тот факт, что я накопил большой опыт работы во время учебы, помогает мне сохранять спокойствие.Думаю, это не только практически подготовило меня к работе в этой отрасли, но и помогло мне сделать выбор в пользу карьеры.

Вот мои причины, по которым всем следует подумать о получении опыта работы, пока вы еще учитесь в университете.

1. Принятие решения

Помимо облегчения перехода в мир занятости, опыт работы поможет вам как в учебе, так и в принятии решений о будущей карьере, пока вы еще учитесь в школе или университете.Добровольная работа или неполный рабочий день не только должны хорошо вписаться в резюме, но и могут помочь вам понять, что вы любите, а что ненавидите.

2. Развитие мягких навыков

Некоторые навыки можно по-настоящему развить только в практической среде. На самом деле, иногда даже не имеет значения, соответствует ли накопленный вами опыт той карьере, которую вы хотите сделать. «Мягкие навыки», которые дает вам опыт работы, помогут вам во всех отношениях. Навыки профессионального общения, сотрудничество в команде, практическая работа и обучение решению проблем — все это навыки, которые можно передать.

3. Это дает вам вкус к «жонглированию в реальной жизни»

Решение заняться внеклассной деятельностью во время учебы неизбежно вынуждает вас быть более организованным и практиковать свои навыки управления временем. Например, сочинение и курсовую работу необходимо начинать раньше, чтобы завершить опыт работы и уложиться в срок.

Хотя иногда это может показаться деликатным уравновешивающим действием, это послужит вам хорошим подспорьем, когда ваша рабочая нагрузка возрастает из-за занятости (и, вероятно, ваших обязательств вне работы).Как сказала Люсиль Болл: «Если вы хотите, чтобы что-то было сделано, попросите сделать это занятого человека. Чем больше делаешь, тем больше умеешь ».

Как получить место в программе для выпускников
Что нужно, чтобы стать генеральным директором?
«Я не получу хорошую работу, если не пойду в университет»
20 лучших университетских карьерных услуг в Великобритании

4. Это может привести к новым возможностям трудоустройства

Доказано, что профессиональный опыт позволяет вам быстрее устроиться на работу по окончании степени.Опыт работы в университете позволил мне познакомиться с множеством интересных людей. Я также установил прочные связи с людьми, которые многому меня научили и, возможно, позже могут мне помочь.

Например, благодаря тому, что я провел время на платформе обучения и создания сетей Creative Entrepreneurs, у меня была возможность встретиться с основателями таких известных компаний, как IMDb, It’s Nice That, UsTwo и MUBI.

5. Он доставит вас в прекрасные места

Наконец, опыт работы может принести больше опыта, чем просто «работа».За годы работы в журнале о молодежном образе жизни The National Student мне пришлось путешествовать по всему миру от Европы до Филиппин и Тайваня, тесно сотрудничая с советами по туризму и правительствами.

Как получить опыт работы

Есть так много возможностей для получения опыта работы прямо у вас на пороге — помощь обществу, благотворительности, общественной группе или церкви — лишь несколько примеров. Во всех секторах многие компании предлагают частичную занятость или опыт работы.Поиск подходящего места для учебы может показаться гигантской задачей, но существует множество ресурсов, призванных помочь студентам в этом.

TheBigChoice, например, позволяет студентам создавать бесплатные учетные записи, с помощью которых они могут создать профессиональный профиль и следить за работодателями из различных отраслей. Эти работодатели публикуют обновления, когда появляются новые возможности, поэтому это простой способ оставаться в курсе работодателей, у которых вы заинтересованы работать после университета.

Следующие компании, которые вас интересуют в Твиттере, также могут помочь вам быть в курсе любых возможностей получения опыта работы, а также регулярно проверять их веб-сайты и подписываться на информационные бюллетени.Служба карьерного роста в вашем университете также будет иметь хорошие контакты в различных отраслях, поэтому вы сможете посоветовать, к каким компаниям обратиться и как лучше всего к ним подойти.

Спросите родственников или друзей, которые работают в отраслях, которые могут вас заинтересовать, есть ли у их мест работы какие-либо возможности для получения опыта работы.

Есть так много способов найти опыт работы, который подходит именно вам. Важно помнить, что чем разнообразнее ваш опыт работы, тем выше вероятность, что вы сможете сузить свой выбор.

София Квалья, итальянская студентка, изучает журналистику в Сити, Лондонский университет

Подробнее: Лучшие университеты для работы в магистратуре: Глобальный рейтинг трудоустройства университетов 2017

.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *